Die Förderung der Chancengleichheit von Frauen und Männern am Arbeitsmarkt sowie die Förderung von Familie und Beruf gehört nach dem Sozialgesetzbuch III (SGB III) zum gesetzlichen Auftrag jeder Agentur für Arbeit.

Die Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt (BCA) informiert, berät und unterstützt Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber sowie deren Organisationen in Fragen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf,  der Gleichstellung von Frauen und Männern am Arbeitsmarkt sowie der Frauenförderung.

Das Serviceangebot der Beauftragten für Chancengleichheit der Agentur für Arbeit Würzburg umfasst insbesondere:

• den erfolgreichen Wiedereinstieg von Frauen und Männern nach einer Familienphase zu begleiten,      
• Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber hinsichtlich einer familienorientierten Personalpolitik zu beraten,
• Vortrags- und Informationsveranstaltungen anzubieten,
  (Nähere Angaben zu diesen Veranstaltungen sind über die Veranstaltungsdatenbank aufrufbar.)
• in Netzwerken mitzuarbeiten, die die gleichberechtigte Teilhabe von Frauen in der Arbeitswelt zum Ziel haben,
• das Berufswahlspektrum von Mädchen und Jungen zu erweitern,
• über die Situation, Chancen und Risiken von Frauen auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt zu informieren.

Ihre Ansprechpartnerin in der Agentur für Arbeit Würzburg finden Sie im nebenstehenden Kontakt.

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