Detailansicht des Stellenangebots

Unsere Leistungen:

• Leistungsgerechte Entlohnung sowie Sonderzahlungen
• Weiterbildungen (intern & vom Hersteller)
• Umfassende Einarbeitung
• Gute Aufstiegschancen
• Tolle Mitarbeiterevents an verschiedensten Locations
• Zukunftsorientierter & sicherer Arbeitsplatz
• Mitarbeiterkonditionen auf Fahrzeuge, Fahrzeugteile oder Reparaturen der Unternehmensgruppe
• Gesundheits-Plus Card
• Bike-Leasing
• Kostenloser Kaffee und Getränke
• hochwertige Arbeitskleidung entsprechend der Abteilung
• Vermittlungsprovision für das Werben von Mitarbeitern und Neuwagenkunden

Ihre Aufgaben:

• Komplette Lohnverwaltung mit Abrechnung, inklusive Berücksichtigung von Überstunden, Zulagen, Prämien und Fehlzeiten
• Vorbereitungen für das Melde- und Bescheinigungswesen
• Korrespondenz mit Krankenkassen, Finanzämtern und Sozialversicherungsträgern
• Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen Themen rund um Lohnbuchhaltung und Gehaltsabrechnung
• Sicherstellung der Einhaltung aller lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften
• Ausstellung von Arbeitsbescheinigungen sowie die Führung von Lohnkonten
• Bearbeitung von Ein- und Austritten in der Lohnabrechnung
• Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Absolut erforderliche mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, idealerweise aus einem Autohaus
• Sicherer Umgang mit alternativer Abrechnungssoftware (kein DATEV erforderlich!)
• Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Kenntnisse
• Strukturierte und detailgenaue Arbeitsweise
• Spaß am selbstständigen und systematischen Arbeiten