17.02.2021 | Presseinfo Nr. 20

Inklusion am Arbeitsplatz – gemeinsam verschieden sein – eine Chance zur Fachkräftesicherung

Expertenhotline der Arbeitsagentur am 25. Februar 2021

Dank des Bundesteilhabegesetzes und vieler anderer Regelungen wird in Deutschland viel dafür getan, dass Menschen mit Handicap ein wichtiger Teil der Gesellschaft sind und möglichst selbstbestimmt leben können. Aber das reicht nicht wirklich! Bis zur Akzeptanz der Inklusion ist es noch ein weiter Weg.

„Für arbeitslose Menschen mit einer Behinderung ist es oftmals schwieriger, eine Beschäftigung aufzunehmen. Gerade jetzt - in dieser herausfordernden Zeit - müssen wir die Chance ergreifen, verstärkt auf das Beschäftigungspotenzial von Menschen mit Behinderung hinzuweisen. Menschen mit Handicap verfügen oft über ein fundiertes Fachwissen und kompensieren gesundheitliche Einschränkungen durch hohe Motivation und Einsatzbereitschaft. Damit liegt der Mehrwert für die Unternehmen auf der Hand. Menschen mit einer Behinderung zu beschäftigen, wirkt dem Fachkräftebedarf in den verschiedenen Wirtschaftsbranchen entgegen. Zumal dieser Bedarf sich aufgrund der demografischen Entwicklung in den nächsten Jahren zuspitzen wird", so Torsten Narr, Chef der Arbeitsagentur Dessau-Roßlau-Wittenberg.

Die Agentur für Arbeit Dessau-Roßlau-Wittenberg bietet am 25. Februar 2021 für alle interessierten Unternehmen in der Region einen Telefonaktionstag an.

„Mit der Expertenhotline wollen wir erreichen, dass Unternehmerinnen und Unternehmer erfahren, welchen Mehrwert sie durch die Einstellung von Menschen mit gesundheitlichen Handicaps erhalten. Natürlich wollen wir auch aufzeigen, welche weiteren Möglichkeiten Betriebe haben, ihre Ausgleichsabgabe zu minimieren und ihren Personalbedarf zu decken. Des Weiteren beraten wir zur Nutzung von Fördermitteln und wie unser Technischer Berater in den Unternehmen bei der Einrichtung eines leidensgerechten Arbeitsplatzes unterstützen kann", umschreibt Narr den Telefonaktionstag.

 

Zahlen/ Daten/ Fakten

Anhalt-Bitterfeld

Im Januar 2021 waren 310 schwerbehinderte Frauen und Männer im Landkreis Anhalt-Bitterfeld arbeitslos gemeldet.

Dessau-Roßlau

Im Januar 2021 waren 199 schwerbehinderte Frauen und Männer im Stadtgebiet Dessau-Roßlau arbeitslos gemeldet.

Landkreis Wittenberg

Im Januar 2021 waren 268 schwerbehinderte Frauen und Männer im Landkreis Wittenberg arbeitslos gemeldet.



Anzeigeverfahren für schwerbehinderte Beschäftigte - Unternehmen müssen bis zum 31.3.2021 ihre Daten an die Arbeitsagentur melden


Arbeitgeber mit durchschnittlich mindestens 20 Arbeitsplätzen sind gesetzlich verpflichtet, auf mindestens fünf Prozent der Arbeitsplätze schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Die Bundesagentur für Arbeit (BA) prüft auf gesetzlicher Grundlage, ob die Beschäftigungspflicht erfüllt ist. Arbeitgeber, mit mindestens 20 Arbeitsplätzen müssen der Agentur für Arbeit bis spätestens 31. März 2021 ihre Beschäftigungsdaten anzeigen. Diese Frist kann nicht verlängert werden. Am schnellsten geht es elektronisch.

Kostenlose Software

Um die Anzeige zu erstellen, können Unternehmen und Arbeitgeber die kostenfreie Software IW-Elan nutzen. Diese steht auf der Homepage www.iw-elan.de unter der Rubrik „Download" zur Verfügung oder kann als CD-ROM unter der Rubrik „Service" bestellt werden.

Kommen Arbeitgeber der Beschäftigungspflicht nicht nach, ist eine so genannte Ausgleichsabgabe zu zahlen. Diese Abgabe wird auf Grundlage der jahresdurchschnittlichen Beschäftigungsquote ermittelt. Falls eine Ausgleichsabgabe gezahlt werden muss, kann dies ebenso über die Software berechnet werden.

Die Beschäftigungspflicht gilt auch für Unternehmen, die im laufenden Jahr von Kurzarbeit betroffen waren.