Welche Kosten können übernommen werden?

Die Agentur für Arbeit übernimmt bis zu 100% der Weiterbildungskosten und erstattet bis zu 100% des Arbeitsentgelts (sog. Arbeitsentgeltzuschuss) zzgl. einem pauschalierten Anteil der Sozialversicherungsbeiträge. Die Förderhöhe richtet sich nach dem jeweiligen Umfang der Qualifizierung und ggfs. auch der Größe des Betriebes. Faustregel: je größer der Betrieb, desto geringer ist die Förderhöhe.

Zu den Weiterbildungskosten gehören ggfs. anfallende Lehrgangskosten, Fahrkosten und ggfs. auch Kinderbetreuungskosten.