03.05.2022 | Presseinfo Nr. 18

Der Arbeitsmarkt im April 2022

- Arbeitslosigkeit geht in saisontypischem Umfang zurück
- Nachfrage nach Personal groß: Unternehmen suchen weiter Fachkräfte
- Agentur für Arbeit rät: Jetzt nach Ausbildungsstellen schauen!

Arbeitslosenzahl: 22.230 Arbeitslosenquote (Vorjahr): 5,3% (6,3%)
Veränd. ./. Vormonat: -461/ -2,0% Stellenzugang (Veränd. ./. Vorjahr) 1.926 (12,6%)
Veränd. ./. Vorjahr: -4.101/-15,6% Stellenbestand (Veränd. ./. Vorjahr) 9.064 (25,9%)

Im April 2022 gab es 22.230 arbeitslose Personen im Bezirk der Arbeitsagentur Oldenburg-Wilhelmshaven. Die Arbeitslosenquote, berechnet auf Basis aller zivilen Erwerbspersonen, liegt damit bei 5,3 Prozent und ist um 0,1 Prozentpunkt niedriger als im Vormonat.

Waren im März 2022 noch 22.691 Frauen und Männer arbeitslos gemeldet sind es im April 2022 genau 461 Personen bzw. 2,0 Prozent weniger. Gegenüber dem Vorjahr ist die Zahl der Arbeitslosen um 15,6 Prozent bzw. 4.101 Personen gesunken.

„Auch im vierten Monat dieses Jahres fanden mehr Menschen einen neuen Arbeitsplatz, sodass die Arbeitslosenzahl sank“, sagt Kristjan Messing, operativer Leiter der Agentur für Arbeit Oldenburg-Wilhelmshaven. „Typisch für das Frühjahr ist, dass in saisonabhängigen Berufen verstärkt eingestellt wird.“

„Dabei werden vor allem Fachkräfte benötigt“, so Messing weiter. „Aber auch ungelernte Kräfte, sowie Helferinnen und Helfer sind gesucht.“ Knapp 2000 neue Stellen wurden von den Betrieben in der Region gemeldet.

Zahl der Unterbeschäftigten
Die Unterbeschäftigung, die zusätzlich zu den Arbeitslosen auch Personen aufweist, die Arbeit suchen, aber beispielsweise an Qualifizierungen teilnehmen oder die erkrankt sind, umfasste im April nach vorläufigen Angaben 30.348 Frauen und Männer. Das sind 554 Personen oder 1,8 Prozent weniger als im Vormonat. Im Vergleich zum Vorjahresmonat ist der Wert um 13,2 Prozent bzw. 4.615 Personen zurückgegangen.

Entwicklung der Arbeitslosigkeit nach Rechtskreisen
Bei den Geschäftsstellen der Arbeitsagentur (Sozialgesetzbuch III / Arbeitslosengeld I) zeigt sich in diesem Monat ein Rückgang der Arbeitslosigkeit. Im Berichtsmonat April sind 7.807 Frauen und Männer arbeitslos gemeldet, 461 Personen oder 5,6 Prozent weniger als im Februar. Vergleicht man diese mit dem Vorjahreswert, ist die Arbeitslosigkeit um 2.094 Personen bzw. 21,1 Prozent gesunken.

Die Jobcenter betreuen Menschen in der steuerfinanzierten Grundsicherung nach dem Sozialgesetzbuch II (Auszahlung von Arbeitslosengeld II). In den sieben Jobcentern im Agenturbezirks gab es keine Veränderung zum Vormonat: 14.423 Personen sind hier gemeldet.
Im April 2022 sind in den Jobcentern 2.007 Personen bzw. 12,2 Prozent weniger arbeitslos gemeldet als im April vor einem Jahr.

Arbeitslosigkeit nach Personengruppen
Im vierten Monat des Jahres 2022 waren 9.789 Frauen und 12.441 Männer arbeitslos gemeldet. Damit ist die Anzahl der arbeitslosen Frauen um 183, die der arbeitslosen Männer um 278 Personen gegenüber dem Vormonat gesunken.

Die Zahl der Arbeitslosen unter 25 Jahren ist ebenso gesunken: Sie ist um 99 Personen niedriger als im vorherigen Monat und liegt bei 1.954 Personen; das entspricht einem Minus von 4,8 Prozent.

Bei den Bürgerinnen und Bürgern über 55 Jahren sind 96 Personen oder 1,6 Prozent weniger arbeitslos als im dritten Monat des Jahres 2022, es sind 5.774 Personen.

Im April 2022 gab es 8.449 langzeitarbeitslose Bürgerinnen und Bürger, 169 Personen oder 2,0 Prozent weniger als im März und 1.905 bzw. 18,4 Prozent weniger als im April 2021.
Auch ganz besonders für diese Personen gilt: Die Arbeitsagentur Oldenburg-Wilhelmshaven unterstützt die Menschen mit der Beratung und auch mit Weiterbildungsangeboten. Die individuellen Möglichkeiten zu Förderungen der beruflichen Weiterbildung helfen aus der Arbeitslosigkeit oder geben Unterstützung in der beruflichen Neuorientierung.

Arbeitskräftenachfrage der Unternehmen – mehr Stellen als im Vorjahr
Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber melden im April im Agenturbezirk 1.926 neue Stellen zur Besetzung, das sind 216 neue Stellenmeldungen mehr als im Monat März und 405 Stellen (bzw. 26,6 Prozent) mehr als im April vor einem Jahr.
Insgesamt sind im April 9.064 offene Stellen im Bestand der Agentur für Arbeit Oldenburg-Wilhelmshaven, 3,3 Prozent oder 287 Stellen mehr als vor einem Monat und 1.867 Stellen oder 25,9 Prozent mehr als vor einem Jahr.

Weitere 65 Unternehmen zeigen Kurzarbeit an
Im April 2022 wurde im Bezirk der Agentur für Arbeit Oldenburg-Wilhelmshaven für weitere 577 Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer nach vorläufig geprüften Anzeigen eine Kurzarbeit angezeigt.

Die Anzeigen stellen Unternehmen häufig vorsorglich und für mehrere Monate, um im laufenden Geschäftsbetrieb flexibel agieren zu können. Erst mit einer Zeitverzögerung lässt sich sagen, wie viele Beschäftigte am Ende tatsächlich in Kurzarbeit waren. Dabei gehen einerseits erstmals Anzeigen von Betrieben ein, die bislang noch keine Kurzarbeit angezeigt hatten. Andererseits können Betriebe erneut betroffen sein: Musste seit einer ersten Anzeige Kurzarbeit für mindestens 3 Monate nicht umgesetzt werden, bedarf es einer erneuten Anzeige bei der zuständigen Agentur für Arbeit.

Ausbildungsmarkt
Seit Oktober 2021 wird gezählt: Bis zum April haben die Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber dem Arbeitgeber-Service der Agentur für Arbeit Oldenburg-Wilhelmshaven 5.141 freie Ausbildungsstellen gemeldet, gegenüber dem Vorjahr sind das 451 bzw. 9,6 Prozent mehr. Davon sind noch 3.212 Stellen zu besetzen.

4.159 junge Leute haben sich bislang bei der Berufsberatung der Arbeitsagentur als Bewerber für den Ausbildungsstart im Herbst registrieren lassen, 296 Personen oder 6,6 Prozent weniger als im Vorjahr.
2.400 von ihnen sind noch auf Ausbildungsstellensuche.

„Jugendliche sollten ihre Ausbildungsplatzsuche jetzt beherzt angehen“, rät Kristjan Messing. „In fast allen Ausbildungsberufen gibt es noch freie Ausbildungsplatzstellen“. Die Bundesagentur für Arbeit bietet für die Suche zahlreiche Online-Angebote inklusive dem Selbsterkundungstool „Check U“.

„Viele Informationen findet man online - und wir sind insbesondere mit unserer Beratungsdienstleistung für junge Leute da.
Unsere Berufsberatung steht persönlich, per Videotelefonie oder telefonisch für Beratungsgespräche zur Verfügung.“

Eine Terminvereinbarung kann online erfolgen oder telefonisch über die Servicehotline unter 0800 4 5555 00. Wichtig: den Wunsch „Termin bei der Berufsberatung“ ausdrücklich angeben. Die Berufsberatung ruft dann schnellstmöglich zurück.

Ihre offenen Ausbildungsstellen können Arbeitgeber unter der kostenlosen Rufnummer 0800 4 5555 20 beim gemeinsamen Arbeitgeber-Service von Arbeitsagentur und Jobcentern melden.

PresseMarketing der Arbeitsagentur Oldenburg-Wilhelmshaven

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