Im Agenturbezirk Regensburg – Regensburg Stadt/Land, Kelheim und Neumarkt – sind im Berichtsmonat 9.896 Männer und Frauen arbeitslos gemeldet. Das sind 526 Personen oder 5,0 Prozent weniger als im Vormonat, jedoch 1.712 oder 20,9 Prozent mehr als vor einem Jahr. Die Arbeitslosenquote beträgt aktuell 2,7 Prozent und liegt damit 0,2 Prozentpunkte unter Vormonat, aber 0,4 über dem Prozentwert von Mai letzten Jahres. Dazu Fred Gaida, Vorsitzender der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Regensburg: „Die Zahl der Arbeitslosen ist im Vergleich zum Vormonat erneut gesunken. Die Entspannung am Arbeitsmarkt setzt sich fort. Die Arbeitskräftenachfrage nimmt leicht ab, weil die deutsche Wirtschaft sich nur sehr verhalten entwickelt. Auch von der globalen Konjunktur gehen nur wenige Impulse aus. Die Unsicherheiten durch den Krieg in der Ukraine, sowie die schlechteren Finanzierungsbedingungen und gestiegenen Materialkosten bei Bauvorhaben mindern die Investitionsdynamik. Davon sind zunehmend auch der Handel und das Handwerk betroffen. Doch trotz dieser Risiken zeigt sich der Arbeitsmarkt weiterhin robust. Die Personalsuche, nicht nur bei Fachkräften, gestaltet sich in vielen Bereichen weiterhin schwierig und Betriebe müssen sich bei der Personalsuche breiter aufstellen. Die duale Ausbildung ist der Einstieg und zugleich der Motor zur Fachkräftegewinnung. Es gibt nach wie vor ein großes Potenzial an jungen Menschen, die gerne einen der rund 330 dualen Ausbildungsberufe aufnehmen würden, dafür aber eine Chance brauchen. Im Zentrum aller Anstrengungen muss deshalb neben einem ausreichenden Angebot an Ausbildungsplätzen auch deren Besetzung stehen. Meine Bitte deshalb an die Unternehmen auch Ausbildungssuchende zu berücksichtigen, die vielleicht nicht auf den ersten Blick in Frage kommen. Ein zweiter Blick lohnt sich, denn junge Menschen brauchen Perspektiven.“
Im Agenturbezirk Regensburg – Regensburg Stadt/Land, Kelheim und Neumarkt – sind im Berichtsmonat 9.896 Männer und Frauen arbeitslos. Das sind 526 Personen oder 5,0 Prozent weniger als im Vormonat, jedoch 1.712 oder 20,9 Prozent mehr als vor einem Jahr. Im Detail bedeutet dies, dass im Alter von 15 bis 25 Jahren derzeit 921 junge Menschen arbeitslos gemeldet sind. Das sind 104 Betroffene oder 10,1 Prozent weniger als im Vormonat, aber 246 oder 36,4 Prozent mehr als im Mai letzten Jahres. Zu den Entwicklungen bei den Älteren. So sind derzeit 3.693 Männer und Frauen im Alter ab 50 Jahren arbeitslos. Das sind 200 Personen oder 5,1 Prozent weniger als vor einem Monat, jedoch 398 oder 12,1 Prozent mehr als im Mai letzten Jahres. Die Gruppe der Schwerbehinderten umfasst 921 Arbeitslose. Das sind 21 Meldungen oder 2,2 Prozent weniger als im Vormonat, aber 29 oder 3,3 Prozent mehr als vor einem Jahr. Der Bestand ausländischer Arbeitsloser beträgt aktuell 3.763 Personen. Das sind 186 oder 4,7 Prozent weniger als im Vormonat, aber 1.577 oder 72,1 Prozent mehr als im Mai letzten Jahres.
Verhältnis zwischen Zu- und Abgängen
Im Mai 2023 haben sich im Agenturbezirk Regensburg 2.320 Männer und Frauen erstmals oder erneut arbeitslos gemeldet. Das sind 395 Personen oder 14,5 Prozent weniger als im Vormonat, aber 250 oder 12,1 Prozent mehr als vor einem Jahr. Gleiches taten seit Jahresbeginn 14.235 Menschen. Das sind 1.804 Meldungen oder 14,5 Prozent mehr als im Vorjahreszeitraum. Dem gegenüber stehen 2.853 Personen, die im Berichtsmonat ihre Arbeitslosigkeit beenden konnten. Das sind 277 Abgänge oder 8,8 Prozent weniger als im Vormonat, jedoch 372 oder 15,0 Prozent mehr als vor einem Jahr. Seit Jahresbeginn haben sich 14.072 Männer und Frauen abgemeldet. Das sind 955 Abgänge oder 7,3 Prozent mehr als in den ersten fünf Monaten letzten Jahres.
Arbeitslosenquoten über Vorjahresniveau
Die aktuelle Arbeitslosenquote beträgt im Agenturbezirk Regensburg 2,7 Prozent und liegt damit 0,2 Prozentpunkte unter Vormonat, aber 0,4 über dem Wert von Mai 2022. Bei den 15- bis 25-Jährigen beträgt die Quote 2,2 Prozent. Das entspricht 0,3 Prozentpunkte unter dem Wert des Vormonats, aber 0,5 Prozentpunkte über dem Vorjahresmonat. Bei den Älteren von 50 bis 65 Jahren beträgt die Arbeitslosenquote 3,0 Prozent. Das sind 0,2 Prozentpunkte unter dem Vormonat, aber 0,3 über dem Vorjahresmonat.
Gemeldete Arbeitsstellen
Die Arbeitgeber im Agenturbezirk Regensburg haben im Berichtsmonat 1.309 Arbeitsstellen gemeldet. Das sind 23 Ausschreibungen oder 1,8 Prozent mehr als im Vormonat, jedoch 346 oder 20,9 Prozent weniger als vor einem Jahr. Seit Jahresbeginn wurden 5.866 Stellen gemeldet. Das sind 1.270 Angebote oder 17,8 Prozent weniger als im Vorjahreszeitraum. Mit 7.080 offenen Stellen umfasst der Bestand 169 Vakanzen oder 2,4 Prozent mehr als vor einem Monat, aber 543 oder 7,1 Prozent weniger als im Mai letzten Jahres.
Unterbeschäftigung
Unter dem Begriff der Unterbeschäftigung werden grundsätzlich zwei Gruppen summiert: Zum einen die Arbeitslosen, zum anderen diejenigen, die nicht als arbeitslos gezählt werden. Damit sind auch alle die Personen erfasst, die im Sinne des Sozialgesetzbuches nicht als arbeitslos gelten oder in einem arbeitsmarktpolitischen Sonderstatus zu sehen sind. Dazu gehören beispielsweise Menschen, die sich in Weiterbildung oder Altersteilzeit befinden, aber auch Selbständige, die Existenzgründerzuschuss erhalten. Beim Ausweisen der Unterbeschäftigung geht es um die transparente Darstellung der tatsächlichen Beschäftigungssituation. Dazu die aktuelle Unterbeschäftigung (ohne Kurzarbeit) wie folgt: Im Berichtsmonat sind 9.896 Menschen arbeitslos. Dazu kommen weitere 4.146 Personen in Unterbeschäftigung. Damit gelten insgesamt 14.042 Männer und Frauen als unterbeschäftigt. Das sind 326 Personen oder 2,3 Prozent weniger als im Vormonat, aber 2.912 oder 26,2 Prozent mehr als vor einem Jahr.
Situation auf dem Ausbildungsmarkt
Das Berufsberatungsjahr beginnt mit dem 01.10.2022 und endet am 30.09.2023. So haben die Arbeitgeber im Agenturbezirk in den zurückliegenden acht Monaten seit Beginn des Berufsberatungsjahres 5.497 Berufsausbildungsstellen gemeldet. Das sind 241 Ausschreibungen oder 4,6 Prozent mehr als ein Jahr zuvor. Auf diese Stellen haben sich 2.860 junge Nachwuchskräfte beworben. Somit können - zumindest rein rechnerisch - jedem einzelnen Bewerber 1,92 Ausbildungsstellen angeboten werden. Von diesen Bewerbern sind 1.801 versorgt. Die Gruppe der Bewerber ohne Ausbildungsplatz umfasst 1.059 Personen. Auf diese Unversorgten kommen 2.841 unbesetzte Ausbildungsstellen oder 2,68 Angebote pro Person.
Zurück zum Arbeitsmarkt – Blick in die Regionen
Regensburg Stadt/Land – Hauptagenturbezirk
Im Hauptagenturbezirk Regensburg sind im Berichtsmonat 6.271 Männer und Frauen arbeitslos. Das sind 315 Personen oder 4,8 Prozent weniger als im Vormonat, aber 962 oder 18,1 Prozent mehr als vor einem Jahr. Im Alter von 15 bis 25 Jahren sind aktuell 606 Jugendliche arbeitslos. Das sind 49 Meldungen oder 7,5 Prozent weniger als vor einem Monat, jedoch 152 oder 33,5 Prozent mehr als im Mai letzten Jahres. In der Gruppe ab 50 Jahren sind 2.202 Personen arbeitslos. Das sind 117 Meldungen oder 5,0 Prozent weniger als im Vormonat, jedoch 227 oder 11,5 Prozent mehr als im Vorjahresmonat. In der Gruppe Schwerbehinderter sind aktuell 575 Männer und Frauen arbeitslos. Das sind 19 Meldungen oder 3,2 Prozent weniger als vor einem Monat, aber 30 Meldungen oder 5,5 Prozent mehr als im Vorjahresmonat. Der Bestand ausländischer Arbeitsloser umfasst aktuell 2.416 Personen. Das sind 110 Betroffene oder 4,4 Prozent weniger als im Vormonat, aber 904 oder 59,8 Prozent mehr als im Mai 2022.
Die Arbeitslosenquote beträgt aktuell 3,0 Prozent und liegt damit 0,2 Prozentpunkte unter dem Wert des Vormonats, aber 0,4 über dem Wert von Mai 2022. Die Arbeitgeber im Raum Regensburg haben im Berichtsmonat 972 Arbeitsstellen gemeldet. Das sind 84 Ausschreibungen oder 9,5 Prozent mehr als vor einem Monat, jedoch 156 oder 13,8 Prozent weniger als im Mai letzten Jahres. Seit Jahresbeginn wurden 4.215 Stellen gemeldet. Das sind 577 Angebote oder 12,0 Prozent weniger als im Vorjahreszeitraum. Der Bestand umfasst 4.800 offene Stellen. Das sind 302 Vakanzen oder 5,9 Prozent weniger als vor einem Jahr.
Ausbildungsmarkt: Die Arbeitgeber haben 3.171 Berufsausbildungsstellen gemeldet. Das sind 22 oder 0,7 Prozent mehr als vor einem Jahr. Darauf haben sich insgesamt 1.370 junge Menschen beworben. Das sind 42 Meldungen oder 3,0 Prozent weniger als vor einem Jahr.
Regensburg Stadt
Im Kreis Regensburg Stadt sind im Berichtsmonat 3.644 Männer und Frauen arbeitslos. Das sind 177 Personen oder 4,6 Prozent weniger als im Vormonat, jedoch 591 oder 19,4 Prozent mehr als vor einem Jahr. Erstmals oder erneut arbeitslos gemeldet haben sich 867 Menschen. Das sind 66 Zugänge oder 8,2 Prozent mehr als im Mai letzten Jahres. Gleiches taten seit Jahresbeginn 5.019 Personen. Das sind 752 Meldungen oder 17,6 Prozent mehr als im Vorjahreszeitraum. Dem gegenüber stehen 1.052 Männer und Frauen, die ihre Arbeitslosigkeit im Berichtsmonat beendet haben. Das sind 162 Abgänge oder 18,2 Prozent mehr als im Vorjahresmonat. Seit Jahresbeginn haben sich 4.964 Menschen abgemeldet. Das sind 578 Abgänge oder 13,2 Prozent mehr als im gleichen Zeitraum letzten Jahres. Mit 3,9 Prozent liegt die aktuelle Arbeitslosenquote um 0,5 Prozentpunkte höher als vor einem Jahr.
Die Arbeitgeber haben im Berichtsmonat 700 Arbeitsstellen gemeldet. Das sind 114 Ausschreibungen oder 14,0 Prozent weniger als vor einem Jahr. Seit Jahresbeginn wurden 2.928 Angebote gemeldet. Das sind 401 offene Stellen oder 12,0 Prozent weniger als im Vorjahreszeitraum. Der Bestand umfasst aktuell 3.204 Ausschreibungen. Das sind 150 Vakanzen oder 4,5 Prozent weniger als im Mai letzten Jahres.
Ausbildungsmarkt: Die Arbeitgeber haben 1.985 Berufsausbildungsstellen gemeldet. Das sind 169 Angebote oder 9,3 Prozent mehr als vor einem Jahr. Darauf haben sich insgesamt 547 junge Menschen beworben. Das sind neun Personen oder 1,6 Prozent weniger als vor einem Jahr.
Regensburg Land
Im Landkreis Regensburg sind im Berichtsmonat 2.627 Männer und Frauen arbeitslos. Das sind 138 Personen oder 5,0 Prozent weniger als im Vormonat, aber 371 oder 16,4 Prozent mehr als vor einem Jahr. Erstmals oder erneut arbeitslos gemeldet haben sich 598 Menschen. Das sind 47 Zugänge oder 8,5 Prozent mehr als vor einem Jahr. Gleiches taten seit Jahresbeginn 3.803 Männer und Frauen. Das sind 311 Meldungen oder 8,9 Prozent mehr als im Vorjahreszeitraum. Dem gegenüber stehen 746 Menschen, die im Berichtsmonat ihre Arbeitslosigkeit beendet haben. Das sind 78 Abgänge oder 11,7 Prozent mehr als im Mai letzten Jahres. Seit Jahresbeginn haben sich 3.761 Personen abgemeldet. Das sind 100 Abgänge oder 2,7 Prozent mehr als in den ersten fünf Monaten letzten Jahres. Die aktuelle Arbeitslosenquote liegt mit 2,3 Prozent um 0,3 Prozentpunkte höher als vor einem Jahr. Die Arbeitgeber haben im Berichtsmonat 272 Arbeitsstellen gemeldet. Das sind 42 Ausschreibungen oder 13,4 Prozent weniger als vor einem Jahr. Seit Jahresbeginn wurden 1.287 Stellen gemeldet. Das sind 176 Angebote oder 12,0 Prozent weniger als im Vorjahreszeitraum. Der Bestand umfasst aktuell 1.596 offene Stellenausschreibungen. Das sind 152 Vakanzen oder 8,7 Prozent weniger als im Mai 2022.
Ausbildungsmarkt:
Die Arbeitgeber haben 1.186 Berufsausbildungsstellen gemeldet. Das sind 147 Angebote oder 11,0 Prozent weniger als vor einem Jahr. Darauf haben sich insgesamt 823 junge Menschen beworben. Das sind 33 Personen oder 3,9 Prozent weniger als vor einem Jahr.
Agenturbezirk Kelheim
Im Agenturbezirk Kelheim sind im Berichtsmonat 1.864 Männer und Frauen arbeitslos. Das sind 127 Personen oder 6,4 Prozent weniger als im Vormonat, aber 209 Personen oder 12,6 Prozent mehr als vor einem Jahr. Erstmals oder erneut arbeitslos gemeldet haben sich 408 Menschen. Das sind zehn Zugänge oder 2,5 Prozent mehr als im Mai letzten Jahres. Gleiches taten seit Jahresbeginn 2.838 Männer und Frauen. Das sind 323 Zugänge oder 12,8 Prozent mehr als im Vorjahreszeitraum. Dem gegenüber stehen 535 Personen, die im Berichtsmonat ihre Arbeitslosigkeit beendet haben. Das sind 49 Abgänge oder 10,1 Prozent mehr als im Mai letzten Jahres. Seit Jahresbeginn haben sich 2.913 Menschen abgemeldet. Das sind 195 Abgänge oder 7,2 Prozent mehr als in den ersten fünf Monaten 2022. Die aktuelle Arbeitslosenquote beträgt 2,5 Prozent und liegt damit um 0,2 über Vorjahresniveau. Die Kelheimer Arbeitgeber haben im Berichtsmonat 169 Arbeitsstellen gemeldet. Das sind 46 Ausschreibungen oder 21,4 Prozent weniger als vor einem Jahr. Seit Jahresbeginn wurden 784 Stellen ausgeschrieben. Das sind 247 Angebote oder 24,0 Prozent weniger als im Vergleichszeitraum 2022. Der Bestand umfasst aktuell 1.084 offene Stellen. Das entspricht zwölf Vakanzen oder 1,1 Prozent weniger als im Mai 2022.
Ausbildungsmarkt: Die Arbeitgeber haben 811 Berufsausbildungsstellen gemeldet. Das sind 13 weniger als im Vorjahreszeitraum. Darauf haben sich insgesamt 935 junge Menschen beworben. Das sind 133 Personen oder 16,6 Prozent mehr als im Mai 2022.
Agenturbezirk Neumarkt
Im Berichtsmonat sind im Agenturbezirk Neumarkt 1.761 Männer und Frauen arbeitslos. Das sind 84 Personen oder 4,6 Prozent weniger als im Vormonat, jedoch 541 Personen oder 44,3 Prozent mehr als vor einem Jahr. Erstmals oder erneut arbeitslos gemeldet haben sich 447 Menschen. Das sind 127 Zugänge oder 39,7 Prozent mehr als vor einem Jahr. Gleiches taten seit Jahresbeginn 2.575 Männer und Frauen. Das sind 418 Meldungen oder 19,4 Prozent mehr als in den ersten fünf Monaten letzten Jahres. Dem gegenüber stehen 520 Personen, die im Berichtsmonat ihre Arbeitslosigkeit beendet haben. Das sind 83 Abgänge oder 19,0 Prozent mehr als im Vorjahresmonat. Seit Jahresbeginn haben sich 2.434 Männer und Frauen abgemeldet. Das sind 82 Abgänge oder 3,5 Prozent mehr als im Vorjahreszeitraum. Mit 2,2 Prozent liegt die aktuelle Arbeitslosenquote um 0,1 Prozentpunkte niedriger als im Vormonat, aber 0,6 höher als im Mai vergangenen Jahres. Die Neumarkter Arbeitgeber haben im Berichtsmonat 168 Arbeitsstellen gemeldet. Das sind 144 Angebote oder 46,2 Prozent weniger als vor einem Jahr. Seit Jahresbeginn wurden 867 Stellen gemeldet. Das sind 446 Ausschreibungen oder 34,0 Prozent weniger als im Vergleichszeitraum des letzten Jahres. Der Bestand umfasst aktuell 1.196 offene Stellen. Das sind 229 Vakanzen oder 16,1 Prozent weniger als vor einem Jahr.
Ausbildungsmarkt: Die Arbeitgeber haben 1.515 Berufsausbildungsstellen gemeldet. Das sind 232 Angebote oder 18,1 Prozent mehr als im Mai 2022. Darauf haben sich insgesamt 555 junge Menschen beworben. Das sind 24 Personen oder 4,1 Prozent weniger als im Vorjahresmonat.