Wiedereinstieg in den Beruf nach Familienzeit und Chancengleichheit von Frauen und Männern am Arbeitsmarkt

Das Aufgabengebiet der Beauftragten für Chancengleichheit umfasst unter anderem folgende Bereiche:

• Die Beratung und Unterstützung von Arbeitgeberinnen, Arbeitgebern und Arbeitnehmerinnen, Arbeitnehmern sowie deren Organisationen in Fragen der Gleichstellung von Frauen und Männern am Arbeitsmarkt;
• Die Information über die Situation von Mädchen und Frauen auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie das Aufzeigen von Handlungsbedarf, um Ungleichgewichte abzubauen;
• Die umfangreiche Kooperation und Netzwerkarbeit mit den Stellen, die sich im Bergischen Städtedreieck mit Fragen rund um eine gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männern am Arbeitsmarkt beschäftigen;

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Die BCA der Agentur Solingen-Wuppertal, Birgit Kropf und Angela Grote-Beverborg, sind Ansprechpartnerinnen, wenn es um diese Themen geht:

• Wiedereinstieg von Frauen und Männern nach einer Familienphase (Berufsrückkehrende)
• beruflicher Einstieg und beruflicher Aufstieg von Frauen
• flexible Arbeitszeitgestaltung
• mehr Mädchen und Frauen in MINT- und Handwerksberufen
• Teilzeitberufsausbildung
• klischeefreie Berufsorientierung
• Girls`Day und Boys`Day
• Information und Beratung von Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern zur lebensphasenorientierten Personalpolitik
• Kooperationen mit regionalen Netzwerken

Aufgrund der aktuellen Situation finden keine Veranstaltungen und Sprechstunden der Beauftragten für Chancengleichheit statt.

Für Ihre Fragen oder ein Informationsgespräch können Sie uns donnerstags in der Zeit von 10:00 Uhr bis 13:00 Uhr telefonisch erreichen unter 0202/2828-162 (Frau Grote-Beverborg) und 0202/2828-406 (Frau Kropf).

Sie können uns auch gerne eine Mail schicken, Sie erreichen uns unter Solingen-Wuppertal.BCA@arbeitsagentur.de

 

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