Mit der Bildungszielplanung legt die Agentur für Arbeit Weiden ihre Schwerpunkte im Bereich der beruflichen Weiterbildung für das Jahr 2023 fest und orientiert sich dabei am aktuellen Qualifizierungsbedarf des Marktes und der Unternehmen.
Die Bildungszielplanung stellt keine abschließende Festlegung von förderbaren Qualifizierungsmaßnahmen dar. Eine flexible Anpassung an die Erfordernisse des Arbeitsmarktes ist unabdingbar. Gerne können Sie mit innovativen Ideen zu Inhalten und Ausgestaltung neuer Bildungsangebote auf uns zukommen.
Ausgangssituation
Trotz der multiplen gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Herausforderungen hat sich der Arbeitsmarkt im vergangenen Jahr weiterhin positiv entwickelt und bewegt sich aktuell bei der Arbeitslosigkeit auf dem Niveau des sehr guten Jahres 2019. Dies führt dazu, dass sich der Fachkräftemangel weiter verschärft.
Nachdem die beruflichen Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote in vielen Bereichen fortschreitend auf digitale und hybride Angebote umgestellt worden sind, hat sich die Teilnahme an Bildungsmaßnahmen über die Grenzen des Agenturbezirkes hinaus inzwischen etabliert.
Anzustreben sind daher Bildungs- und Qualifizierungsverbünde.
Auch Teilzeit- und berufsbegleitende Bildungsangebote stellen eine wichtige Option dar.
Abschlussorientierte Qualifizierung
Mehr als drei Viertel der angebotenen Stellen setzen eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium voraus. Dementsprechend wird ein Schwerpunkt unserer Arbeit in der Qualifikation von Arbeitnehmer*innen und arbeitslos gemeldeten Menschen liegen.
Diese Entwicklung wurde bei der Bildungszielplanung der Agentur für Arbeit Weiden berücksichtigt und zeigt die Bildungsschwerpunkte für 2023 auf. Besondere Bedeutung messen wir hier den Maßnahmen bei, die zu einem Abschluss oder einer berufsanschlussfähigen Teilqualifikation führen.
Anpassungsqualifizierung
Noch mehr als bisher ist es unsere Aufgabe, eine vorausschauende und strategische Qualifizierungspolitik professionell zu begleiten, um den Herausforderungen der Zukunft zu begegnen:
- Transformation und Energiewende gestalten
- Digitalisierung meistern
Unser Ziel ist deshalb eine innovative und auf zukünftige Bedarfe ausgerichtete Qualifizierung und Weiterbildung, anhand derer folgende Personengruppen konkret angesprochen werden:
- Arbeitslose und arbeitssuchende Kundinnen und Kunden
- Beschäftigte in den Betrieben
Förderkriterien
Die Ausgabe eines Bildungsgutscheines ist stets eine Einzelfallentscheidung und abhängig vom Bildungsbedarf der Kundin/des Kunden und der aktuellen Lage und Bedarfe des Arbeitsmarktes.
Die Bildungszielplanung dient hierbei lediglich als Orientierungshilfe und ist keine abschließende Aufzählung. Aus den aufgeführten Bildungszielen lassen sich keine individuellen Ansprüche auf eine berufliche Weiterbildung ableiten. Interessierte Kunden*innen müssen vor Beginn eines Kurses mit der Agentur für Arbeit in Kontakt treten, um im Rahmen eines Beratungsgespräches abzuklären, ob die persönlichen Voraussetzungen für eine finanzielle Förderung vorliegen (§81 SGB III).