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Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams im Qualitätskontrolllabor suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elternzeitvertretung in Vollzeit einen

Chemielaborant / CTA / PTA (m/w/d)
– gerne Berufseinsteiger:in

Wir sind als Team (25 Kolleg:innen) für die engmaschige Kontrolle der Produkte während des gesamten Herstellungsprozesses zuständig. Nach der Freigabe des Produktes erfolgen Stabilitätsprüfungen, um auch die weiterführende Produktqualität zu gewährleisten. Unseren Produkten können unsere Kunden vertrauen – weil wir unsere Arbeit mit viel Begeisterung und Leidenschaft machen. Wir sind stolz darauf, für unsere Kunden die höchste Produktqualität sicherzustellen.

Darauf können Sie sich freuen:
• GMP/GLP-konforme Durchführung und Dokumentation von Freigabe-, Stabilitäts-, Sonderuntersuchungen (feste Darreichungsformen auf Zwischen- und Fertigproduktebene)
• Einsatz von DC, HPLC, Photometrie, Titrationen, nasschemische und physikalische Methoden
• Mitarbeit und Erstellung zugehöriger GMP/GLP-Qualitätsdokumente (Laborjournal, Chargendokumentation, Prüfprotokolle, Prüfvorschriften, Geräteanweisungen, Gerätebücher, Abweichungs- und OOS-Berichte)
• Instandhaltung und Wartung der Messgeräte

Das zeichnet Sie aus:
• Abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant / Chemisch-technischer Assistent (CTA) /Pharmazeutisch-technischer Assistent (PTA) (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
• Erste Berufserfahrung wünschenswert, gerne auch Berufseinsteiger
• Kenntnisse in der Chromatographie sind von Vorteil
• Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office und Labordatenverarbeitung LIMS)
• Teamfähigkeit und eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Zuverlässigkeit
• Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigenständigkeit und Flexibilität

Das können wir Ihnen bieten:
Direkte Kommunikation und flache Hierarchien in einem dynamischen Team. Anspruchsvolle Aufgaben und Raum für Eigeninitiative und Verantwortung. Eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung sowie außergewöhnliche Sozialleistungen in einer von familiärem Miteinander geprägten Unternehmenskultur. Dazu zählen wir Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlungen, Geburtstagsgeld, eine bio-zertifizierte Betriebskantine, flexible Arbeitszeiten, einen finanziellen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten, JobRad und 30 Tage Jahresurlaub.

Sie erkennen sich in diesem Profil wieder?

Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal! Bitte geben Sie dabei auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.