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Wir suchen Dich!

Die AWO engagiert sich seit jeher für Menschen, die es schwerer haben, sich im Leben zu behaupten.
Wir betreuen kleine und nicht mehr ganz so kleine Kinder, pflegen Menschen, kümmern uns um Flüchtlinge, therapieren Behinderte und vieles andere mehr. - Und wir entwickeln uns ständig weiter.

Aktuell suchen wir motivierte Mitarbeiter, die uns in unserem Haus der Kinder in Voll- oder gerne auch in Teilzeit kompetent und engagiert unterstützen für folgende Stellen:
• Erzieher/Heilerziehungspfleger für den heilpädagogischen Schülerhort
• Erzieher/Kinderpfleger/Heilerziehungspfleger für den Kindergarten mit heilpädagogischem Schwerpunkt

Wenn Du dich beruflich entwickeln möchtest, motiviert und motivierend bist, dabei das Team ebenso im Blick hast wie Deine kleine (Kinder) und große (Eltern) ‚Kundschaft‘, dann sollten wir uns kennenlernen.

Deine Aufgaben:
• Betreuung und Förderung der Kinder im Alter von 0 - 6 Jahren
• Beobachtung und Entwicklungsdokumentation (Portfolio, Entwicklungsberichte)
• Einbindung der Eltern im Sinne einer respektvollen Erziehungspartnerschaft
• Formulierung, Planung und verlässliche Umsetzung pädagogischer Ziele

Dein Profil:
• Abgeschlossene pädagogische Berufsausbildung
• Fachwissen zur frühkindlichen Bildung
• Vertrautheit in der Handhabung von Beobachtungsinstrumenten und Dokumentation
• Fähigkeit zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit im Team
• Einfühlungsvermögen in die Lebenssituation der Familien und Kinder
• Hohe Engagiertheit, Flexibilität, Belastbarkeit, Empathie, Selbstständigkeit

Was wir bieten:
• An TVÖD angelehnte Vergütung
• 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage pro Jahr
• Betriebliche Vergünstigungen (z.B. Hansefit)
• Flexible Arbeitszeiten und eine intensive Einarbeitung
• Ein sympathisches multiprofessionelles Team in einer modernen und neuwertigen Arbeitsumgebung
• Und zu guter Letzt: Den schönsten Job der Welt - Wir dürfen Kinder bei Ihrer Entwicklung begleiten!

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung, gerne auch per E-Mail. Bitte denke daran, anzugeben, mit welcher Altersgruppe Du bevorzugt arbeiten möchtest.