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Stellendetails zu: Administrator/in mit Schwerpunkt Groupware und Softwareverteilung (m/w/d)

Administrator/in mit Schwerpunkt Groupware und Softwareverteilung (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Bundesverfassungsgericht
Stelle ausschließlich für schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellten Menschen

Arbeitsort

Karlsruhe, Baden

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Informatiker/in
  • Wirtschaftsinformatiker/in (Hochschule)
  • Fachinformatiker/in - Systemintegration
Veröffentlichungsdatum: Vor 5 Tagen veröffentlicht
Änderungsdatum: Vor 4 Tagen bearbeitet

Stellenbeschreibung

Beim Bundesverfassungsgericht ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein unbefristeter Vollzeitarbeitsplatz im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik mit einem/einer Administrator/in mit Schwerpunkt Groupware und Softwareverteilung (m/w/d) zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

  •      Administration und Konfiguration der Groupware-Lösung: Beteiligung an der konzeptionellen Weiterentwicklung, Analyse und Behebung von Fehlern sowie Bearbeitung von Anfragen als 2nd Level Support
  •      Administration und Konfiguration der Serverkomponenten zur Softwareverteilung sowie die Beteiligung an der konzeptionellen Weiterentwicklung
  •      Durchführung von Softwareaktualisierungen (Patch-Management)
  •      Mitarbeit bei Systemüberwachung, Datensicherung und IT-Sicherheitsmaßnahmen
  •      Vertretung der Systemadministration „eJustice“

 
Anforderungsprofil:

  •      einschlägige abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH), z.B. in der Fachrichtung Informatik oder Wirtschaftsinformatik, mindestens mit der Note „befriedigend“ oder
    abgeschlossene Berufsausbildung mit Bezug zur IT (nachweislich EQR-/DQR-Level 6), z.B. als Fachinformatiker/in, mindestens mit der Note „befriedigend“ und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
  •      vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Windows Server (2016 und neuer) sowie Microsoft Exchange Server
  •      von Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen mit den Technologien Open PC Server Integration (OPSI) sowie Scripting (Powershell oder shell scripting in POSIX Umgebungen)

 
Darüber hinaus erwarten wir:

  •      eine schnelle Auffassungsgabe
  •      einen selbständigen, verantwortungsbewussten und lösungsorientierten Arbeitsstil
  •      hohe Problemlösungskompetenz, analytische und strukturierte Arbeitsweise
  •      Kommunikations- und Teamfähigkeit

 
Wir bieten:

  •      eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Bezahlung – je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen – bis Entgeltgruppe 10 TVöD (Bund)
  •      Zahlung einer oberstgerichtlichen Zulage in Höhe von 275 Euro sowie ggf. vermögenswirksamer Leistungen
  •      ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem angenehmen und stabilen Arbeitsumfeld
  •      attraktive betriebliche Altersversorgung (VBL)
  •      Jahressonderzahlung in Höhe von 80 v.H. des monatlichen Entgelts
  •      Zahlung eines Zuschusses i.H.v. 23,28 Euro zum Deutschlandticket Job
  •      Integration in ein dynamisches, engagiertes und qualifiziertes Team
  •      bedarfsorientierte Fortbildung
  •      gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  •      verschiedene Gesundheitsangebote

 
Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich; eine vollschichtige Besetzung des Arbeitsplatzes wird dabei angestrebt. Bitte geben Sie in Ihrem Motivationsschreiben an, ob Sie in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung arbeiten möchten (ggfs. auch den zeitlichen Umfang und die Arbeitszeitlage).
 
Das Bundesverfassungsgericht sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Es gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Beschäftigten, unabhängig von der Rasse, der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.

Wenn Sie Ihre Interessen wahren möchten, ist eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Bewerbungsschreiben mitzuteilen und der entsprechende Nachweis beizufügen.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 Bundesgleichstellungsgesetz (BGleiG) bevorzugt berücksichtigt.
 
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Zu diesen gehören: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Prüfungszeugnisse, Arbeitgeberzeugnisse sowie evtl. Fortbildungsnachweise.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 9. Januar 2026 unter Angabe der Kennziffer 18.11/2025 an:

Bundesverfassungsgericht

Z 2 – Referat Personal

Schlossbezirk 3

76131 Karlsruhe

oder per E-Mail an: karriere@bundesverfassungsgericht.de.
 
Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Dr. Fuhrmann (0721/9101-372), für Fragen zum Verfahrensablauf stehen Ihnen Frau Kammerer (0721/9101-414) oder Frau Münz (0721/9101-414) gerne zur Verfügung.

Wir verarbeiten die an uns übermittelten Daten ausschließlich zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Weitere Informationen zum Schutz Ihrer personenbezogenen Daten (Art. 13 und 14 DSGVO) finden Sie in unserer Datenschutzerklärung, die Sie auf unserer Homepage über den Link „Stellenangebote“ abrufen können. Auf Wunsch können Ihnen diese Informationen auch in Papierform übersandt werden.

Weitere Informationen über das Bundesverfassungsgericht finden Sie auf unserer Homepage unter

www.bundesverfassungsgericht.de.