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Stellendetails zu: Projektleiter Digitalisierung (m/w/d)

Projektleiter Digitalisierung (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: GP Günter Papenburg AG

Arbeitsort

Halle (Saale)

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Projektleiter/in
  • IT-Projektleiter/in (Weiterbildung/Ausbildung)
  • Berater/in - digitale Transformation
Veröffentlichungsdatum: Vor 25 Tagen veröffentlicht
Änderungsdatum: Vor 24 Tagen bearbeitet

Stellenbeschreibung

GP Günter Papenburg AG

NL Halle (Saale)

Über uns

Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG. Bundesweit arbeiten rund 4.000 Mitarbeiter:innen in den Sparten Gewinnung von Rohstoffen, Produktion von Baustoffen, Hoch-, Tief-, Straßen-, Gleis- und Ingenieurbau sowie Maschinen- und Anlagenbau, Logistik, Recycling und Verwertung.

Wir bieten Ihnen

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen
  • Vielseitige Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
  • Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen in der sich im IT-Bereich rasant entwickelnden Baubranche
  • Mitarbeit in Projekten zur digitalen Transformation
  • Die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen
  • Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD

Standortvorteile

  • Attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eurorad
  • Mitarbeiterrabatte

Aufgaben

  • Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung interdisziplinärer Digitalisierungsprojekte
  • Enge Zusammenarbeit mit IT, Fachbereichen und externen Partnern
  • Identifikation von Optimierungs- und Automatisierungspotenzialen in Prozessen
  • Moderation von Workshops und Projektmeetings
  • Aktives Change-Management, um digitale Innovationen im Unternehmen zu verankern

Anforderungen

  • Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement – idealerweise in digitalen oder interdisziplinären Projekten
  • Routine im Einsatz von klassischen und agilen Methoden
  • Kommunikationsstärke, Moderationstalent und ein sicheres Auftreten
  • Strukturierte, proaktive Arbeitsweise und ein Händchen für Organisation
  • Lust, Veränderung voranzutreiben und unterschiedliche Teams zusammenzubringen

Sie sind motiviert und freuen sich auf eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal https://gp-bewerbungsportal.de/.

Bei Fragen stehen wir Ihnen gern unter 0345 / 5113 113 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie.