Cordula Hartrampf-Hirschberg, Chefin der Arbeitsagentur Annaberg-Buchholz:
„Zum Ende des ersten Halbjahres stehen aktuell wieder mehr Ausbildungsangebote als Bewerber*innen zur Verfügung. Das spricht für die Betriebe, die auf duale Ausbildung setzen und künftigen Auszubildenden damit beste Voraussetzungen für den Start ins Berufsleben bieten. Für 1.229 Bewerberinnen und Bewerber aus dem Erzgebirgskreis stehen die Chancen auf eine Ausbildung gut. Die Angebote sind vielfältig und bieten ideale Einstiegsmöglichkeiten. Wer noch unschlüssig ist, dem empfehlen wir, zuerst das Gespräch mit der Berufsberatung zu suchen. Unsere Experten beraten persönlich – auch an den Schulen – und per Videokommunikation zu möglichen Ausbildungsangeboten. Nutzen Sie dieses Know How und vereinbaren Sie am besten noch heute einen Gesprächstermin“, rät Hartrampf-Hirschberg und ergänzt: Absolvieren Sie auch ein Praktika im Unternehmen oder testen sich im Rahmen einer Ferienarbeit aus. Das schafft Sicherheit für die Berufswahl“.
Der Weg zur Berufsberatung:
Telefon: 0800 4 5555 00
Mail: Annaberg-Buchholz.151-BIZ@arbeitsagentur.de
Videokommunikation: Montag von 8-12 Uhr und Donnerstag von 14-16 Uhr
https://web.arbeitsagentur.de/portal/terminvereinbarung/pc/agenturen/anliegenauswahl
Überblick:
Von Oktober 2023 bis März 2024 haben sich im Erzgebirgskreis insgesamt 1.229 Mädchen und Jungen bei der Agentur für Arbeit Annaberg-Buchholz gemeldet und bei der Suche nach einem Ausbildungsplatz beraten lassen. Das sind 14 oder 1,1 Prozent weniger als im Vorjahr. Insgesamt wurden in der Region 1.263 Ausbildungsstellen gemeldet, 38 oder 2,9 Prozent weniger als vor einem Jahr.
TOP 10 der gemeldeten Ausbildungsstellen
Unternehmen setzen beim künftigen Nachwuchs zuerst auf Einzelhandelskaufleute. Aber auch Zerspanungsmechaniker*innen und Verkäufer*innen sind – analog der letzten Jahre – stark nachgefragt. Köche tauchen erstmalig unter den TOP 10 der am meisten gesuchten Berufe auf. Nach den Corona Jahren sucht auch die Gastronomie wieder potentielle Nachwuchskräfte.
TOP 10 Berufswünsche der Jugendlichen
An der Hitliste der Berufswünsche hat sich aktuell wenig geändert. Neu in diesem Jahr ist, dass sich der Landwirt erstmalig unter den TOP 10 einordnet, während Köche im Vergleich zum Vorjahr nicht mehr in der Rangliste aufgeführt sind.
Neue Förderinstrumente für Unternehmen und Jugendliche ab 1. April: Praktikum zur Berufsorientierung, Mobilitätszuschuss und Anpassungen bei der Einstiegsqualifizierung
Die neuen gesetzlichen Regelungen im Kontext der Ausbildungsgarantie betreffen drei Förderinstrumente, die zum 1. April eingeführt werden. Die jeweilige Förderung erfolgt unter gewissen Voraussetzungen, die im Einzelfall mit dem jeweiligen Unternehmen erörtert wird.
Ab April fördert die Arbeitsagentur Annaberg-Buchholz Praktika zur Berufsorientierung in Betrieben. Dabei können notwendige Kosten, wie zum Beispiel Fahrt- oder Unterkunftskosten übernommen werden. Intensive Beratung zur Berufsorientierung und Berufswahl ergänzen dieses Förderinstrument.
Der Mobilitätszuschuss unterstützt junge Menschen, die bereit sind, für eine betriebliche Berufsausbildung umzuziehen. Mit dem Zuschuss können Auszubildende bis zu zwei Familienheimfahrten pro Monat im ersten Ausbildungsjahr finanziert bekommen.
Als drittes Element der Ausbildungsgarantie treten zum 1. April neue Regelungen bei der Einstiegsqualifizierung in Kraft. Sie kann nun in Teilzeit absolviert werden und die Mindestdauer wird von sechs auf vier Monate verkürzt. So können mehr Jugendliche und Betriebe die Einstiegsqualifizierung nutzen, davon profitieren beispielsweise auch Menschen mit Behinderungen.
Hotline für Unternehmen: 0800 4 5555 20
Hotline für Ausbildungssuchende: 0800 4 5555 00