Für die Arbeitgeber aus dem Raum Coburg, Bamberg, Forchheim, Lichtenfels und Kronach setzt die Agentur für Arbeit seit einigen Jahren internationale Impulse. „Gemeinsam mit der Europäischen Kommission haben wir das Projekt ‚Altenpflege Pro-Aktiv‘ ins Leben gerufen, um Arbeitskräfte für den Bereich Pflege aus dem europäischen Ausland zu gewinnen – mit Fördermöglichkeiten für Arbeitgeber und Bewerber“, berichtet Sebastian Ziegelmüller, der EURES Berater der Agentur für Arbeit Bamberg-Coburg. Die zentrale Auslands- und Fachvermittlung der Bundesagentur für Arbeit pflegt deshalb intensive Beziehungen mit der spanischen Arbeitsverwaltung und rekrutiert vor Ort Personal für die Pflege.

Gestern fand in der Alten Kühlhalle in Coburg das Speed-Dating für interessierte Bewerber in der Altenpflege statt. 11 Spanier kamen dafür angereist, um mit Arbeitgebern der Region in Kontakt zu treten. 
Bei allen hat es geklappt. Mit dabei Alba und Alan. Ihr perfektes Match ist das Seniorenzentrum am Park des ASB in Coburg. Reiner Walz, der Leiter: „Wir suchen seit Jahren händeringend qualifiziertes Personal. Das Speed-Dating war die Chance für uns. Ich finde es klasse, dass wir gleich zwei junge Talente für uns gewinnen konnten.“

Die beiden werden den Rest der Woche ein Schnupperpraktikum bei ihm im Pflege-heim absolvieren. Danach kehren sie zurück in ihre Heimat, um bis Ende August an einem von der EU geförderten Deutschkurs teilzunehmen. Ab September starten sie dann in Coburg als Pflegehilfskräfte. Nebenbei besuchen sie einen Intensivkurs, der sie das kommende Jahr auf B2 Niveau bringt und auf die Ausbildung vorbereitet. Die Arbeitsagentur Bamberg-Coburg übernimmt einen großen Teil des Lohnes und der Förderkosten. Ab September kommenden Jahres beginnt dann die Ausbildung, die sie in vier Jahren mit der Pflege-Fachkraft abschließen.