Seit Beginn des aktuellen statistischen Berichtsjahres im Oktober 2023 meldeten die Unternehmen insgesamt 5.187 Ausbildungsplätze bei der Arbeitsagentur. Im August waren davon noch 1.664 unbesetzt, 119 mehr als im vergangenen Jahr. "Hier kann man deutlich erkennen, wie schwer es für die Ausbildungsbetriebe inzwischen ist, passenden Nachwuchs zu gewinnen", ordnet Frank Thiemann, Leiter der Agentur für Arbeit Coesfeld, ein.
Genau darin sieht er aber die große Chance für die 350 aktuell noch unversorgten Bewerberinnen und Bewerber. "Für sie bieten sich damit zahlreiche Möglichkeiten, den Weg in eine Ausbildung zu finden. Der nachträgliche Einstieg ist auch in den kommenden Wochen natürlich noch möglich", so Thiemann. Gleichzeitig betont er, dass es aktiver Bemühungen der Jugendlichen bedarf: "Jetzt ist ein tatsächlicher Endspurt bei den Bewerbungsbemühungen notwendig. Auch unsere Expertinnen und Experten der Berufsberatung stehen den Bewerberinnen und Bewerbern zur Seite und unterstützen sie, damit es mit der Ausbildungsstelle noch klappt."
Den Ausbildungsbetrieben rät er, auch Jugendlichen eine Chance zu geben, die auf den ersten Blick vielleicht nicht ganz zu den Vorstellungen passen. "Aus Erfahrung wissen wir, dass es sich lohnen kann, ihnen eine Chance zu geben. Sollte es dann doch Schwierigkeiten geben, oder von vornherein erkennbar sein, das eine Hilfestellung nötig ist, stehen wir den Jugendlichen und den Ausbildungsbetrieben mit verschiedenen Unterstützungsangeboten zur Seite", so Thiemann.