Am 30. April 2026 veranstaltete die Pro Seniore Residenz Wittelsbacherhöhe gemeinsam mit dem Arbeitgeber-Service der Agentur für Arbeit Straubing einen Bewerbertag. Dieser fand in Verbindung mit einem Tag der offenen Tür sowie dem traditionellen Maibaumaufstellen unter dem Motto „Wir stellen nicht nur auf, sondern auch ein“ statt. Ziel des Bewerbertages war es, interessierte Kundinnen und Kunden der Agentur für Arbeit mit der Pro Seniore Residenz zusammenzubringen, Beschäftigungsmöglichkeiten aufzuzeigen und so aktiv dem Fachkräftemangel im Pflegebereich entgegenzuwirken.
Bei strahlendem Sonnenschein und musikalischer Begleitung herrschte eine ausgesprochen angenehme Atmosphäre auf dem Gelände der Pflegeeinrichtung. Der Maibaum wurde feierlich aufgestellt und sorgte gemeinsam mit der Live-Musik für einen gelungenen Auftakt. Auch die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Pro Seniore Residenz sowie die Bewohnerinnen und Bewohner der Einrichtung begleiteten den Bewerbertag und trugen zu einer guten Atmosphäre bei.
„Mit dem Bewerbertag wollen wir neue Wege gehen, um Menschen für die Pflege zu begeistern. Fachkräfte sind herzlich willkommen – ebenso Quereinsteiger oder Menschen, die eine Ausbildung in der Pflege beginnen möchten. Entscheidend ist die Motivation, sich auf diesen wichtigen Beruf einzulassen“, so Ronny Linder, Residenzleiter.
Ein besonderes Highlight waren die persönlichen Gespräche mit dem Residenzleiter. Diese boten nicht nur wertvolle Einblicke im den Arbeitsalltag, sondern ermöglichten auch ein erstes Kennenlernen auf Augenhöhe. Dadurch konnten Berührungsängste abgebaut und Hemmschwellen gesenkt werden.
Zusätzlich stand die Agentur für Arbeit mit einem Beratungsangebot vor Ort zur Verfügung und informierte zu Einstiegs-, Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten. „Der Bewerbertag ist ein gelungenes Beispiel dafür, wie wir Arbeitgeber und Arbeitssuchende direkt zusammenbringen können. Gerade im Pflegebereich eröffnen sich vielfältige Chancen - auch für Quereinsteiger“, sagt Julia Brunner vom Arbeitgeber-Service Straubing.
Als Zeichen der Wertschätzung erhielten die Bewerberinnen und Bewerber zudem eine kostenfreie Verpflegung. „Ich habe mich sehr willkommen gefühlt. Durch das persönliche Gespräch mit Herrn Linder kann ich im September meine Ausbildung beginnen“, erzählt eine Bewerberin.
Die Rückmeldungen waren durchweg positiv, und es konnten vielversprechende Kontakte geknüpft werden. Der Residenzleiter wird in den kommenden Tagen auf die interessierten Bewerberinnen und Bewerber zugehen.
Insgesamt wurde die Veranstaltung von allen Beteiligten als voller Erfolg bewertet.
