Job-Turbo zur Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten

27.800 Geflüchtete arbeiten in Sachsen, sogar Mediziner.

26.04.2024 | Presseinfo Nr. 18

Im Oktober 2023 wurde bundesweit der Job-Turbo gestartet. Ziel ist es, gemeinsam die Integration von Geflüchteten in den Arbeitsmarkt vorantreiben. Geflüchteten Menschen sollen so schnell wie möglich Arbeitserfahrung sammeln, während der Beschäftigung ihre Sprachkenntnisse im praktischen Alltag ausbauen und anschließend sinnvoll weiter qualifiziert werden. Um das zu erreichen, werden die Geflüchteten Menschen bereits während des Integrationskurses vom Jobcenter unterstützt, dass sie anschließend schnell eine Arbeit finden. Für erfolgreiche Integrationen braucht es Arbeitgeber, die bereit sind ausländische Bewerber einzustellen, Vielfalt leben und dadurch zum Chancengeber werden. Einer dieser Betriebe ist die MEDIAN Klinik in Bad Gottleuba, wo ein Zugewanderter seine Chance zum Einstieg in den Arbeitsmarkt erhalten hat.

„Jetzt heißt es erst beruflich einsteigen, dann aufsteigen. Wir helfen, damit die Menschen Anschluss finden und Teil der Gesellschaft werden. Deshalb setzen wir auf eine schnelle Vermittlung in Arbeit und parallel zur Arbeit auf den Ausbau sprachlicher und beruflicher Kompetenzen. Der Vorteil: Wer schnell eine Arbeit hat – selbst im Helferbereich, lernt schneller die deutsche Sprache und sammelt praktische Erfahrungen. Darauf kann man aufbauen und mit berufsbegleitenden Qualifizierungen im Job schneller zur Fachkraft aufsteigen“, sagte Michaela Ungethüm, Geschäftsführerin der Regionaldirektion Sachsen der Bundesagentur für Arbeit (BA).

Um möglichst viele Geflüchteten in Arbeit und damit die Gesellschaft zu integrieren braucht es letztendlich Chancengeber – also Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber die zugewanderten Frauen und Männer einstellen, auch wenn sie nur wenig Deutsch sprechen.


Das die Integration funktioniert belegt folgendes Beispiel:

Landkreis SOE: Die MEDIAN Klinik Bad Gottleuba ist die zweitgrößte Rehabilitationsklinik in Sachsen mit insgesamt 550 Betten und etwa 400 Mitarbeitern. Es gibt verschiedene Fachabteilungen: die Orthopädie / Traumatologie, die Kardiologie, die Gastroenterologie, die Psychosomatik, die Kinderklinik und die Familienklinik. Im Jahr werden hier etwa 5000 Patienten stationär behandelt.

Und „ganz nebenbei“ bietet sie unter anderem Oleksandr H. auch noch eine Riesenchance. Der geflüchtete Ukrainer berichtet: „In meinem Heimatland habe ich ein Studium an der Staatlichen Medizinischen Universität im Bereich Allgemeinmedizin mit Spezialisierung Orthopädie und Unfallchirurgie absolviert. Im März 2022 bin ich nach Deutschland eingereist. Ich besuchte zunächst von Mai 2022 bis April 2023 einen Integrationskurs und erlangte hier bereits das Sprachniveau B1. Anschließend durfte ich von Juni 2023 bis Mai 2024 an einem Anpassungslehrgang für zugewanderte Ärzte teilnehmen, welcher über FbW (Förderung der beruflichen Weiterbildung) finanziert wurde. Inhalt waren hier unter anderem Deutsch für Mediziner als Fachsprache, Sozialmedizin, Arbeitsmedizin, Pathologie, Arzneimittelkunde, klinische Pharmakologie, Grundlagen der Notfallmedizin, Rettungsdienst, Neurologie/Psychiatrie/Psychosomatik, Radiologische Diagnostik und Interventionsradiologie, Innere Medizin, Augenheilkunde, HNO, Chirurgie/Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe und Pädiatrie. 

In Vorbereitung auf meine Fachsprachenprüfung als Teil der Approbation erfolgte während der FbW-Maßnahme ein Praktikum in einer regionalen Rehabilitationsklinik. Hier führe ich nun bereits Erstaufnahmegespräche mit Patienten erfolgreich durch. Im Mai 2024 habe ich einen Termin zur Fachsprachenprüfung als Teil des Approbationsverfahrens. Von meinem derzeitigen Arbeitgeber habe ich eine Einstellungszusage erhalten, wenn ich die Approbation / Berufszulassung erfolgreich bestehen werde. Ich freue mich sehr, dass ich diese Möglichkeit erhalte und der Beginn einer unbefristeten Beschäftigung bei der MEDIAN Klinik Bad Gottleuba kurz bevorsteht!“  

Herr Dr. med. Marco Gastmann ist Chefarzt der Klinik für Orthopädie, Traumatologie und Osteologie. Seine Abteilung verfügt über 185 Betten und ist damit die größte Abteilung in der Klinik. Die Schwerpunkte liegen in der postoperativen Nachbehandlung nach gelenkersetzenden Eingriffen, Wirbelsäulenoperationen, Unfällen sowie in der Behandlung von chronischen Schmerpatienten und Verschleißerkrankungen des Bewegungsapparates. Ein weiterer Schwerpunkt sind osteologische Erkrankungen, allen voran die Osteoporose.

Der Chefarzt führt aus: „Herr Oleksandr H. ist seit Dezember 2023 bei mir in der Fachabteilung als Hospitant tätig. Er lernt die Abläufe der Klinik kennen und macht große Fortschritte bei der Verbesserung der Sprachkenntnisse. Durch sein fundiertes fachliches Vorwissen (Arbeit als Arzt in der Ukraine) fällt es ihm leicht, sich in das deutsche Gesundheitssystem einzuarbeiten. Dabei überzeugt er durch Pflichtbewusstsein, Zuverlässigkeit, Kollegialität und Freundlichkeit. Gegenüber den Patienten zeigt er sich sehr empathisch und wird von diesen sehr geschätzt. Im Mai dieses Jahres wird er die Fachsprachenprüfung absolvieren. Anschließend erhält er seine Berufserlaubnis. Wir würden ihn danach sehr gern unbefristet als Assistenzarzt in unserer Klinik einstellen, da er sich hier hervorragend integriert hat.“


Zur Info: Wer die Anerkennung in einem Gesundheitsberuf wie z.B. Ärztin, Apotheker oder Physiotherapeutin beantragt, muss fachbezogene Deutschkenntnisse auch im medizinischen Bereich nachweisen. Die Fachsprachenprüfung ist ein mündlicher und schriftlicher Test. Der Beruf als Arzt ist in Deutschland reglementiert. Die Anerkennung der Berufsqualifikation ist notwendig um als Arzt in Deutschland arbeiten zu können. Das Verfahren zur Anerkennung heißt Approbation und ist die uneingeschränkte Berufszulassung für akademische Heilberufe.

Diese erfolgreiche Integration ist nur durch das hohe Engagement des Arbeitgebers und die gute Zusammenarbeit aller Beteiligten möglich.

So waren hier hauptsächlich

  • die Integrationsfachkraft im Bereich Markt & Integration des Jobcenters SOE sowie
  • die Kulturakademie Dresden federführende Akteure.

Für Fragen zum Beispiel stehen folgende Ansprechpartner zur Verfügung:

Ansprechpartner im Unternehmen:

MEDIAN Klinik Bad Gottleuba
Dr. med. Marco Gastmann
Chefarzt Klinik für Orthopädie, Traumatologie und Osteologie
OT Bad Gottleuba

Königstr. 39
01816 Bad Gottleuba-Berggießhübel

+49(35023) 64-2042

marco.gastmann@median-kliniken.de

www.median-kliniken.de


Ansprechpartnerin für das Jobcenter SOE:

Jobcenter Sächsische Schweiz-Osterzgebirge
Sabine Schöne
Pressesprecherin
Seminarstraße 9
01796 Pirna

+49(3501) 791-220

Jobcenter-Saechsische-Schweiz-Osterzgebirge.PresseMarketing@jobcenter-ge.de

www.jobcenter-soe.de

Die Arbeitsagenturen und Jobcenter helfen den Unternehmerinnen und Unternehmern, die sich als Chancengeber einsetzen. Dafür unterstützen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeit mit Rat und Tat, organisieren und begleiten Vorstellungsgespräche, helfen bei der Durchführung von Praktika, beraten zur beruflichen Anerkennung und zahlen Lohnzuschüsse oder Lehrgangskosten an die Betriebe, zum Ausgleich von Defiziten bzw. zur beruflichen Weiterqualifizierung.