„Der leichte Frühjahrsaufschwung am Westmecklenburger Arbeitsmarktes hält an“, resümiert Guntram Sydow, Chef der Schweriner Arbeitsagentur. Die Arbeitslosigkeit im Bezirk der Agentur für Arbeit Schwerin ist gegenüber dem März um 407 auf 17.527 gesunken. Die Arbeitslosenquote im Westen Mecklenburgs liegt aktuell bei 7,2 Prozent (MV: 8,0 Prozent). 

Kurzarbeitergeld

Im April haben insgesamt 9 Unternehmen für 684 Mitarbeiter*innen Kurzarbeit angezeigt. Ob die Unternehmen Kurzarbeit tatsächlich in Anspruch genommen haben, zeigt sich erst mit Zeitverzug, denn die Betriebe haben eine Frist von drei Monaten, Kurzarbeit für ihre Arbeitnehmer*innen abzurechnen. Die Auswertung für den Monat Dezember 2025 liegt aktuell vor: Für 130 Beschäftigte wurde in 13 Betrieben tatsächlich Kurzarbeitergeld abgerechnet (Kurzarbeiter-Quote: 0,1 Prozent).

Entwicklung in der Grundsicherung 

Die Zahl der erwerbsfähigen Leistungsberechtigten in der Grundsicherung für Arbeitsuchende lag in den drei Westmecklenburger Jobcentern im April bei 21.123. Gegenüber dem Vorjahresmonat ist dies ein Rückgang von 1.079 Personen (-4,9 Prozent). In der Grundsicherung für Arbeitsuchende waren 11.283 Menschen arbeitslos gemeldet, 508 (-4,3 Prozent) weniger als ein Jahr zuvor. Aktuell sind 1.364 Ukrainer*innen arbeitslos gemeldet; im April 2025 lag ihre Zahl bei 1.296.

Entwicklung der Jugendarbeitslosigkeit

Im April 2026 sind insgesamt 1.857 Jugendliche unter 25 Jahren arbeitslos gemeldet. Das sind 128 junge Leute (-6,4 Prozent) weniger als im März 2026 und 2 bzw. -0,1 Prozent weniger als im April 2025. Die aktuelle Arbeitslosenquote beträgt für diesen Personenkreis 8,3 Prozent.

Aktuelle Situation am Ausbildungsmarkt*

Bis zum April 2026 meldeten sich 1.776 Mädchen und Jungen bei der Berufsberatung der Schweriner Arbeitsagentur. Das sind 79 oder -4,3 Prozent weniger als ein Jahr zuvor. Aktuell sind von ihnen noch 1.250 auf Ausbildungs- oder Studiensuche. 

Den Bewerberinnen und Bewerbern standen 2.225 gemeldete betriebliche Ausbildungsstellen - 61 (-2,7 Prozent) weniger als im Vorjahr - gegenüber, von denen aktuell noch 1.367 unbesetzt sind. Die Relation zeigt klar, dass auf keinen Jugendlichen verzichtet werden kann. 

Deshalb appelliert der Agenturchef an die Jugendlichen: „Nutzt die kommenden Wochen! Eure Chancen am Ausbildungsmarkt sind ausgesprochen gut. Ich möchte auch Abiturientinnen und Abiturienten auf die Vorteile und Karrierechancen hinweisen, die eine betriebliche Ausbildung eröffnet. Beispielsweise in den Bereichen Energie- und Elektrotechnik, der Informatik oder der Medizin-, Orthopädie- und Reha-Technik gibt es viele attraktive Ausbildungsberufe. Ich kann daher nur empfehlen, so schnell wie möglich bei der Berufsberatung einen Termin für ein Beratungsgespräch zu vereinbaren. Die Berufsberatung gibt nicht nur einen Überblick zur Angebotsvielfalt, sondern auch viele Tipps zum Bewerbungsverfahren und zu möglichen Alternativen.“ 

Termine können online sowie der kostenfreien Service-Rufnummer 0800 4 5555 00 (Montag-Donnerstag von 8 bis 18 Uhr und Freitag von 8 bis 14 Uhr) vereinbart werden. 

Gleichzeitig ermuntert Sydow alle Personalverantwortlichen auch Bewerberinnen und Bewerbern eine Chance zu geben, die dem gewünschten Anforderungsprofil nicht auf den ersten Blick entsprechen. „Erkundigen Sie sich bei unseren Ausbildungsstellenvermittlungsfachkräften über unsere vielfältigen Unterstützungsangebote: Von der assistierten Ausbildung, über die Einstiegsqualifizierung bis hin zu unseren ausbildungsbegleitenden Hilfen und lassen Sie möglichst keinen Ausbildungsplatz unbesetzt!“

TOP FÜNF - gemeldete Ausbildungsplätze 2025/2026:

• Kaufmann/-frau im Einzelhandel: 263

• Verkäufer/-in: 171

• Fachkraft Lagerlogistik: 106

• Kaufmann/-frau - Büromanagement: 68

• Fachlagerist/in: 58

TOP FÜNF - gemeldete Bewerber*innen 2025/2026:

• Verkäufer/-in: 125

• Kfz.mechatroniker/-in - PKW-Technik: 108

• Kaufmann/-frau - Büromanagement: 108

• Fachlagerist/in: 58

• Verwaltungsfachangest.- Kommunalverwaltung: 53

*Hinweis des Statistikservice

Die Zahl der gemeldeten Ausbildungsstellen ist aktuell unterzeichnet. Die BA überprüft und vereinfacht derzeit Prozesse, um Angebote für Arbeitgebende und Unternehmen zu verbessern und bürokratischen Aufwand zu reduzieren. Seit April 2025 können Ausbildungsstellen auch ohne erfasste Ausbildungsberechtigung im Arbeitgeber-Service aufgenommen werden, da diese von den Kammern geprüft wird. Wir senken damit bürokratische Hürden für Unternehmen. Diese Verfahrensänderung muss allerding noch final in die statistische Erhebung integriert werden, das wird im Sommer abgeschlossen sein. 

Auf einen Blick - Entwicklung in der Landeshauptstadt Schwerin

Gemeldete Stellen 

Im April wurden dem gemeinsamen Arbeitgeber-Service Westmecklenburg 910 freie Stellen auf dem ersten Arbeitsmarkt gemeldet. Das sind 162 (- 15,1 Prozent) weniger als ein Jahr zuvor. Zahlreiche Einstiegsmöglichkeiten bieten sich beispielsweise im Bereich der im verarbeitenden Gewerbe, im Gesundheits- und Sozialwesen, im Handel, im Bau- und Gastgewerbe sowie in der öffentlichen Verwaltung. Aktuell sind 4.728 zu besetzende freie Arbeitsstellen in unserem Bestand. Das sind 71 oder 1,5 Prozent mehr als im März 2026.