Detailansicht des Stellenangebots

Wir suchen für einen Energie-Großkonzern in Essen, Mitarbeiter (m/w/d) wie folgt:

Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche und termingerechte Entgeltabrechnung für einen genau definierten, eigenen Mitarbeiterkreis sowie dessen Betreuung
• Aufbau, Pflege und Aktualisierung von Stamm-, Zeitwirtschafts- und Entgeltdaten unter Berücksichtigung der für den jeweiligen Betreuungsbereich geltenden Regelwerke
• Umsetzung aller Personalmaßnahmen im Rahmen der Eintritts-, Versetzungs- und Austrittsprozesse
• Führen der digitalen Personalakten / Lohnkonten und Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens
• Kontrolle, Erfassung und Unterstützung bei Anliegen der Gebiete Zeitwirtschaft und Reisekosten
• Vertrauensvoller Ansprechpartner für Mitarbeiter, Fachbereiche, Sozialversicherungsträger und Behörden zu sozial- und steuerrechtlichen Fragestellungen, u. a. über die HR Serviceline
• Operative Umsetzung konzernverbindlicher/gesetzlicher Vorgaben/Prozesse

Voraussetzungen:

• Praxiserprobte, aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer-, Betriebsverfassungs- und Arbeitsrecht
• Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Bereich der Personaladministration und -Abrechnung.
• Verständnis als interner Dienstleister, hohe Kooperationsbereitschaft mit internen und externen Ansprechpartnern
• Kenntnisse und Verständnis für die generellen Prozessabläufe innerhalb des gesamten HR-Bereichs sowie technisches Verständnis für die im HR-Umfeld befindlichen IT-Tools (z. B. SAP HR Modul, EIC sowie Microsoft Office)
• Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format, unter Angaben der Referenznummer, Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.