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>>Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.<<

Sie begeistern sich für Zukunftstechnologien und E-Mobilität?
Dann bewerben Sie sich jetzt und sichern Sie sich einen hochmodernen Arbeitsplatz mit Zukunft in Leipzig!
Bei einem unserer Kundenunternehmen in der Automobilindustrie bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der direkten Personalvermittlung.

Ihre Aufgaben:

• Sie stellen die Verfügbarkeit von teil- und vollautomatischen Produktionsanlagen während des laufenden Schichtbetriebs sicher, dies umfasst auch das Zusammenspiel der Produktionssteuerungen (SPS, Roboter und Produktionsleitsystem)
• Weiterhin reparieren und warten Sie mechatronische Anlagen (auch im Hochvoltbereich)
• Inbetriebnahmen, Installationen und Umbauten technischer Betriebsmittel werden von Ihnen unterstützt
• Sie führen Änderungen an Maschinensteuerungen und Bearbeitungsprogrammen aus und dokumentieren diese
• Betriebsmittel werden von Ihnen auf ihre mechanische und elektrische Funktionsfähigkeit geprüft, dazu führen Sie Testläufe durch und dokumentieren die Ergebnisse
• Sie analysieren Stör- und Fehlerquellen und nehmen angemessene Korrekturmaßnahmen vor

Ihr Profil:

• Sie können eine abgeschlossene technische Berufsausbildung aus dem Bereich Elektrik, Elektronik, Mechatronik oder vergleichbar sowie erste Berufserfahrung in der Instandhaltung von teil- oder vollautomatisierten Produktionsanlagen, idealerweise im Hochvoltbereich vorweisen
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Justage und Beseitigung kleinerer Störungen an KUKA-Robotern sowie im Umgang mit Siemens SPS-Steuerungen mit
• Kenntnisse in der Kameratechnik sind von Vorteil
• Sie bringen fundierte Kenntnisse gängiger Sicherheitsvorschriften und Vorgaben mit (nicht zwingend)
• Sie sind höhentauglich und bereit zur Arbeit im 3-Schichtsystem

Unser Kunde bietet Ihnen:

• Eine unbefristete Anstellung in einem Familienunternehmen
• 13,5 Gehälter
• Zahlreiche Sozialleistungen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge
• Attraktive Einkaufsvergünstigungen bei exklusiven Partnern sowie Leasing eines JobRad
• Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten, bspw. zu den Themen Automatisierungstechnik, Robotik und SPS-Programmierung
• Eine Unternehmensfamilie mit mehr als 75.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern
  Kurze Wege und transparente Entscheidungen
• Eine intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm