Stellendetails zu: Gebärdensprachdolmetscher/in
Zurück zum ErgebnislisteneintragGebärdensprachdolmetscher/in
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Arbeitsort
TrierAnstellungsart
Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)Befristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Gebärdensprachdolmetscher/in
Stellenbeschreibung
Der Caritasverband Trier e. V. ist ein anerkannter Träger der freien Wohlfahrtspflege und unterhält als kirchlicher Arbeitgeber mit rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über 60 Einrichtungen und Dienste. Den Wunsch unserer Mitarbeitenden nach persönlicher Entfaltung und beruflicher Entwicklung unterstützen wir mit familienbewusster Personalpolitik, interessanten Tätigkeitsprofilen und vielfältigen Fortbildungsangeboten.
Für unseren Gebärdensprach-Dolmetsch-Dienst (GDD) und die Vermittlung von Personalen Kommunikationshilfen für Menschen mit Hörbehinderung und eingeschränkter Sprechfähigkeit in Rheinland-Pfalz suchen wir
Gebärdensprachdolmetscher mit staatlicher Anerkennung / Kommunikationsassistent (m/w/d)
mit der Bereitschaft zu einer berufsbegleitenden Ausbildung zum Gebärdensprachdolmetscher (M.A.) (m/w/d) mit Förderung des Landesamtes für Soziales, Jugend und Versorgung (LSJV)
Der Gebärdensprach-Dolmetsch-Dienst (GDD) ist im Integrationsfachdienst (IFD) des Caritasverbandes Trier e.V. angesiedelt. Seit 2002 bietet er qualifizierte Gebärdensprach-Dolmetsch-Dienstleistungen für hörbehinderte Menschen und deren Gesprächspartner*innen in vielen unterschiedlichen Kommunikationssituationen an.
Stellenumfang: 29 Std./Woche
Stellenbewertung: VG 5b/4b Anlage 2 AVR bzw. EG S 8a Anlage 33 AVR je nach Qualifikation
Stellenbesetzung: ab sofort
Stellenbefristung: unbefristet
Ihre Aufgaben:
• Übernahme von Dolmetschaufträgen
• Beratung hörbehinderter Menschen
• Einsatzschwerpunkte sind Begleitung zu Arztbesuchen, Veranstaltungen, Elterngespräche, Fort- und Weiterbildungen in Rheinland-Pfalz, Luxemburg
• Zusammenarbeit mit möglichen Kostenträgern (z.B. mit Agenturen f. Arbeit, Trägern d. Grundsicherung f. Arbeitssuchende u. sonst. Akteuren des Arbeitsmarktes, mit Kommunen, der Deutschen Rentenversicherung, der Unfallversicherung, Reha-Trägern)
• Zusammenarbeit mit Landesverwaltungen und Behörden
Ihr Profil:
• hohe kommunikative und soziale Kompetenz
• Teamfähigkeit
• selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit
• eine gute Anpassungsfähigkeit an gehörlose Menschen mit unterschiedlichsten Gebärdensprachniveaus
• gute EDV-Kenntnisse
• Führerschein (B) ist unbedingt erforderlich - ein eigener PKW von Vorteil
Unser Angebot:
• Mitarbeit in einer christlich geprägten, teamorientierten Dienstgemeinschaft
• eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes
sowie eine betriebliche Altersversorgung
• zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
• Mitarbeiter-Benefits (z. B. JobTicket, Dienstradleasing)
Bei Fragen steht Ihnen Frau Jacqueline Schneider (0651 2096-263) gerne zur Verfügung.
Bewerbungen von Menschen mit einer Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Als kirchlicher Arbeitgeber setzen wir die Bereitschaft voraus, sich mit unseren Zielen zu identifizieren.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung oder postalisch an den Caritasverband Trier e. V., Jesuitenstraße 13, 54290 Trier.
Wir bitten um Verständnis, dass wir aus Gründen der Nachhaltigkeit keine Bewerbungsunterlagen zurück senden. Bitte reichen Sie daher Ihre Unterlagen ohne Mappe ein.
In verschiedenen Einrichtungen unseres Verbandes sind noch Bundesfreiwilligendienst- und FSJ-Stellen zu besetzen. Infos hierzu erhalten Sie bei Marion François, Tel. 0651 2096-564.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Caritasverband Trier e.V.
Caritasverband Trier e.V.
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