Stellendetails zu: Pflegefachmann/-frau (m/w/d)
Pflegefachmann/-frau (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Beginn ab 01.08.2026
Ort
MarienmünsterAnstellungsart
VollzeitBenötigter Schulabschluss
Mittlere Reife / Mittlerer BildungsabschlussAusbildungsberuf
Pflegefachmann/-frau (Ausbildung)Stellenbeschreibung
Starte jetzt deine berufliche Zukunft - mit einer Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d).
Wir bieten dir eine abwechslungsreche und fachlich hochwertige Ausbildung. Mit dieser Ausbildung stehen dir alle Türen im "Arbeitsfeld Pflege" offen. Unsere ausgebildeten Praxisanleiter*innen stehen dir immer mit Rat und Tat zur Seite.
Auch ein (Schüler)parktikum in den Tagespflegen ist vorab möglich.
Was erwartet dich bei uns?
- 30 Tage Urlaub
- 40 Stunden Woche
- Wochenenddienst nur alle 3 Wochen
- Studium? Auch das ist möglich durch eine Kombination aus Ausbildung und Bachelorabschluss
- EU-weit anerkannte Ausbildung
- Ein gutes Betriebsklima mit einer jährlichen Betriebsfahrt, einem Azubi-Tag und einer großen Jahresanfangsfeier
- Kooperation mit anderen praktischen Trägern
- Enge Zusammenarbeit mit einem kooperierenden Bildungszentrum (Theorieteil)
- In den Praxiseinsätzen eine 1 : 1 - Betreuung" durch eine qualifizierte Praxisanleitung
Das erwarten wir von dir!
- Mittlerer Bildungsabschluss, Fachabitur oder allgemeine Hochschulreife
- Alternativ: Hauptschulabschluss und erfolgreich abgeschlossene zweijährige Ausbildung oder
- Hauptschulabschluss und erfolgreich abgeschlossene, mindestens einjährige Pflegeassistenzausbildung
- Gesundheitliche Eignung (Nachweis durch ärztliche Bescheinigung)
- B 2-Niveau Deutschkenntnisse
- Führerschein
Fragen? Dann melde dich direkt bei uns!
Ausbildungskoordinatorin Sophie Meyer
Telefon: 05284 94 333 - 0
Email: ausbildung@ja-pflege.de
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Jung & Alt e.V.
Jung & Alt e.V.
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.