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thema Form- & Federntechnologie GmbH & Co.KG

ÜBER UNS:

Mit über 160 Mitarbeitern fertigen wir auf modernsten Anlagen technische Federn sowie Draht-, Stanz- und Bandbiegeteile. Als inhabergeführtes Familienunternehmen sind wir seit fast 50 Jahren ein zuverlässiger Partner des internationalen Maschinenbaus und bedienen ausschließlich den Non-Automotive-Bereich. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01. August 2026 einen engagierten Auszubildenden in dem Ausbildungsberuf

Industriekaufmann/-frau

DEINE AUFGABEN:

Du bist ein Organisationstalent und auch Computer bringen dich nicht aus der Ruhe?
Perfekt, dann bist Du wie geschaffen für eine Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau.
In deiner Ausbildung durchläufst Du die verschiedensten Abteilungen im kaufmännischen Bereich.
Einkauf, Vertrieb, Supply-Chain und Buchhaltung sind einige davon.
Du lernst nicht nur eine Vielzahl kaufmännischer Vorgänge kennen, sondern wirst auch mal eine E-Mail auf Englisch verfassen oder ggf. ein Telefonat auf Englisch führen.
Wie Du merkst ein vielfältiger Beruf, als Experte/in im kaufmännischen Bereich kein Problem.

Das lernst Du in 3 Jahren Ausbildung

• Material-, Produktions- und Absatzwirtschaft
• Beschaffung; Disposition, Einkauf, Lagerwirtschaft
• Absatzwirtschaft; Verkauf und Auftragsabwicklung
• Rechnungswesen, Kostenrechnung und Zahlungsverkehr
• Informations- und Kommunikationssysteme
• Geschäftsprozesse und Märkte
• Und vieles mehr!

Das wünschen wir uns von Dir

•  Gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch
• Interesse an wirtschaftlichen und kaufmännischen Vorgängen
• Gute Kommunikationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Sorgfalt und Genauigkeit
• Spaß an der Arbeit

Das erwartet Dich bei uns

• Ausbildung in einem inhabergeführten Familienunternehmen
• Spannende Aufgaben
• Innovatives Arbeitsumfeld (z.B. papierloses Büro)
• Persönliche Förderung
• Ein gutes Betriebsklima

Deine Perspektive nach der Ausbildung

• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einer unserer kaufmännischen Abteilungen
• Perspektive auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten
• Weiterbildung durch interne und externe Schulungen/Lehrgänge