Stellendetails zu: HR-Generalist/Generalistin (w/ m/ d)
HR-Generalist/Generalistin (w/ m/ d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
Arbeitsort
AachenAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Fachkaufmann/-frau - Personal
- Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement
Stellenbeschreibung
HR-Generalist/Generalistin in 52076 Aachen
Wer wir sind und warum besonders:
- Marktführer in Kranbahnschienen-Befestigungen mit vielen eigenen Patenten
- weltweit im Einsatz mit 500 Mitarbeitenden
- stetig wachsendes Portfolio, aktuell Ausbau der Kransparte
- Wachstum im Blut: ESG, Digitalisierung, Kransanierungen, Projekte im Bereich Mitarbeiterzufriedenheit
- seit über 50 Jahren mit langfristigen Kundenbeziehungen erfolgreich am Markt.
Was wir Ihnen bieten können:
- Gehaltsspanne zwischen 50.000 und 55.000€
- Vollzeit-Vertrag
- Gute Work-Life-Balance (Kernzeit 9–15 Uhr, max. 15 Überstunden übertragbar)
- Homeoffice-Option (1 Tag/Woche, 4x/Monat) nach Einarbeitungszeit
- Fahrrad-Leasing, Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung
- Langfristige Perspektiven und Weiterentwicklung
- Partner- & Mentoren-Ansatz in der Einarbeitung
- Inspirierendes Arbeitsumfeld
- Wertschätzende Führung, regelmäßige Gespräche, immer ein offenes Ohr
- Aktivitäten wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf und andere.
Was Sie mitbringen:
- Erforderlich: Studium der Betriebswirtschaft mit HR-Schwerpunkt oder Personalfachkaufmann / -kauffrau
- Erfahrung und Diskretion im operativen HR-Alltag sowie Interesse an Digitalisierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sicher in MS Office
- Erfahrung mit Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Wunsch zur Zusammenarbeit mit Menschen.
Wünschenswert:
- Erfahrung mit HR-Digitalisierungsprojekten, mit HR-Kennzahlen und -Controlling, Präsentationssicherheit,
- Erfahrung mit HRIS und Zeiterfassungstools von Vorteil, Einarbeitung erfolgt im Team
Wie ihr Tag bei uns aussieht:
- Sie beraten und begleiten Mitarbeitende und Führungskräfte vom Ein- bis zum Austritt
- Sie erstellen Gehalts- und Lohnabrechnung
- Sie begleiten und führen Mitarbeitergespräche
- Sie werden aktiv eingebunden bei der Förderung, Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten zur Weiterentwicklung unserer Personalstrategie
- sowie ins Recruiting & Onboarding.
Ihr Weg zu uns:
- Kurzprofil senden
- 30 Min. Videocall
- Gespräch vor Ort
- kurzfristige Entscheidung
Wir freuen uns auf Ihr Kurzprofil per E-Mail an HR.Aachen@gantrex.com mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, Angaben zum Wunschgehalt und frühestmöglichem Eintrittstermin
GANTREX GmbH, Hirzenrott 10, 52076 Aachen, z.H. Frau Jutta Metzinger
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Gantrex GmbH
Gantrex GmbH
Als deutsche Tochtergesellschaft gehören wir zur international tätigen Gantrex Group. Seit mehr als 50 Jahre sind wir rund um den Globus mit ca. 300 Mitarbeitern in regionalen Produktionsstätten sowie Vertriebs- und Service Niederlassungen tätig.
Als deutsche Tochtergesellschaft gehören wir zur international tätigen Gantrex Group. Seit 50 Jahren sind wir rund um den Globus mit ca. 300 Mitarbeitern in regionalen Produktionsstätten sowie Vertriebs- und Service Niederlassungen tätig. Wir haben uns eine führende Position sowohl im Bereich Kran- und Spezialgleisanlagen als auch für Hochregallager aufgebaut.
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