Stellendetails zu: Leiter Instandhaltung Elektrik (m/w/d)
Zurück zum ErgebnislisteneintragLeiter Instandhaltung Elektrik (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
Arbeitsort
Rosengarten, WürttembergAnstellungsart
VollzeitBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Elektrotechnikermeister/in/Bachelor Professional im Elektrotechniker-Handwerk
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben:
• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter.
• Koordination der Wartungen und Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit.
• Beurteilen des Zustandes und der Schadensbilder von Maschinen und Anlagen.
• Betreuung und Unterweisung externer Dienstleister.
• Gewährleistung der Schulungen / Unterweisungen der Mitarbeiter zu den Themen
Arbeitsschutz, Unfallverhütung-, Brand- & Umweltschutz.
• Arbeitsplanung und -vorbereitung sowie Koordination des Personaleinsatzes und
Fremdfirmenmanagement.
• Kontinuierliche Prozessverbesserung und Strategische Weiterentwicklung der
Instandhaltung.
Ihr Profil:
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit der Fachrichtung Elektro, oder eine
vergleichbare Ausbildung und eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) im
Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik.
• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung bevorzugt in
einem produzierenden Industrieunternehmen.
• Schaltberechtigung für 20 kV-Anlagen wünschenswert oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
• Erfahrung im Umgang mit Normen und Vorschriften innerhalb Ihres beruflichen Umfelds.
• Führungskompetenz.
• Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative.
• Belastbarkeit und Flexibilität .
• Sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: BEW-Umformtechnik GmbH
BEW-Umformtechnik GmbH
Die BEW-Umformtechnik GmbH begann vor weit über 100 Jahren als "Baubeschlag- und Eisenwarenfabrik Westheim GmbH".
Heute arbeiten wir mit mehr als 200 Mitarbeitern und langjähriger Branchenerfahrung mit Hilfe modernsten Technologien zukunftsweisende und ökonomische Lösungen aus.
Durch selbständiges Denken, eigene Meinung und konstruktive Ideen, vereinen sich das Wissen und die Fähigkeiten vieler Spezialisten in einem festen Mitarbeiterstamm. Mit innerbetrieblichen Qualifikationsmaßnahmen fördern wir die fachliche Kompetenz und passen sie den aktuellen Anforderungen an.
Der Nachwuchs startet in unserer modernen Ausbildungswerkstatt in eine aussichtsreiche Zukunft.
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