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Für das Ausbildungsjahr 2026 suchen wir eine/n interessierten Auszubildende/n für den Ausbildungsberuf Straßenbauer/in

Straßenbauer/innen bauen Haupt- und Nebenstraßen, Geh- und Fahrradwege, Fußgängerzonen sowie Autobahnen und Flugplätze. Nach dem Abstecken der Baustelle beginnen sie mit den Erdarbeiten. Sie lösen Bodenmassen, transportieren, planieren und verdichten diese. Dazu setzen sie Bagger, Raupen und Walzen ein. Auf den verdichteten Untergrund bringen sie als Unterbau meist eine Schotterschicht und weitere Gesteinsgemische auf. Den Abschluss bildet eine Beton- oder Asphaltdecke als Fahrbahn. Außerdem führen Straßenbauer/innen Pflasterarbeiten aus und stellen Randbefestigungen, Böschungen sowie Entwässerungsgräben her. Neben dem Neubau übernehmen sie auch Unterhaltungs- und Reparaturarbeiten an Wegen und Straßen.

Die bundesweit geregelte Ausbildung dauert 3 Jahre und erfolgt an unserem Firmensitz in Leverkusen.

Der/Die Bewerber/in sollte mitbringen:

• Spaß an körperlicher Arbeit im Freien
• mindestens einen befriedigenden Hauptschulabschluss
• körperliche Fitness ist von Vorteil
• Führerschein B erforderlich
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich

Haben wir Ihr Interesse an dieser vielfältigen Ausbildung geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen per E-Mail.

Informationen zum Berufsbild finden Sie auch hier.

Wir sind ein Familienunternehmen im besten Sinne und blicken auf eine 70-jährige Tradition zurück. Unsere Maxime „Qualität die überzeugt“ begleitet uns über all die Jahre. Johann Sahler gründete 1945 die Firma als „Pflaster-Meister“ und legte damit den Grundstein für das Unternehmen, das heute rund 50 Mitarbeiter am Standort Leverkusen beschäftigt. Unsere Kernkompetenzen liegen im Kanal- und Straßenbau, sowie im Rohrleitungsbau.

Für uns sind unsere Mitarbeiter das wertvollste Kapital: Kompetenz, Leistungsbereitschaft, Flexibilität und die Freude an der Weiterent-wicklung sind Garanten unseres Erfolges. Dass wir uns in der Ausbildung engagieren ist für uns selbstverständlich. Kontinuierliche Weiterbildung der Mitarbeiter ist aber nur dann sinnvoll, wenn auch das technische Gerät immer auf dem neuesten Stand ist.

Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter: www.sahler-leverkusen.de