Stellendetails zu: Mitarbeiter/in Rezeption gesucht
Zurück zum ErgebnislisteneintragMitarbeiter/in Rezeption gesucht
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Erzgebirgshotels GmbH Seiffen
Besondere Merkmale
- Beginn ab 01.05.2026
Arbeitsort
verschiedene ArbeitsorteAnstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)Befristung
unbefristetBerufsbezeichnung
- Empfangskraft
- Kaufmännische Fachkraft
- Hotelfachmann/-frau
Stellenbeschreibung
Die Erzgebirgshotels GmbH Seiffen sucht für Ihre Häuser "Buntes Haus" in Seiffen und "Weißes Ross" in Marienberg je eine/n motivierte/n Mitarbeiter/in für die Rezeption.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Empfang sowie kompetente Betreuung unserer Gäste
- Check-in und Check-out
- Rechnungslegung
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs am Empfang
- Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Housekeeping und Service
Ihr Profil:
- Freundliches, souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Berufserfahrung und/oder eine Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie ist von Vorteil, aber keine Bedingung
- Quereinsteiger (m/w/d) mit Serviceorientierung und Lernbereitschaft sind ausdrücklich willkommen
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Früh- und Spätschicht) und am Wochenende
Das erwartet Sie bei uns:
- attraktive Bezahlung
- Arbeitgeberzuschuss bei der betrieblichen Altersvorsorge
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Zahlung von Weihnachtsgeld, Sonn- und Feiertagszuschlägen
- Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- mittelfristige Arbeitszeitplanung
- eigenverantwortliches Handeln und Freiraum für eine individuelle berufliche Entwicklung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Erzgebirgshotels GmbH Seiffen
Erzgebirgshotels GmbH Seiffen
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.