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Applikations- und Projektmanager Workforce-System (m/w/d)

Du willst Teil eines Teams sein, das sich gegenseitig stärkt und weiterbringt? Mach doch.

Aufgaben, die den Unterschied machen

• Verantwortung für das Anforderungsmanagement: Formulierung, Priorisierung, Steuerung und Koordination von Anforderungen an bestehende und neu einzuführende Systeme
• Unterstützung der Fachbereiche bei der Analyse und Optimierung von Prozessen bis zur produktiven Nutzung
• Steuerung externer Dienstleister, einschließlich Abstimmung und Beauftragung von Änderungen
• Überwachung von Wartungs-, Supportverträgen und Service Level Agreements (SLA)
• Unterstützung im Benutzer-, Berechtigungs- und Lizenzmanagement (On-/Offboarding, Berechtigungsvergabe, Lizenzüberwachung)
• Mitwirkung bei der Sicherstellung von Datenschutz- und IT-Sicherheits-Compliance
• Verantwortung für Budgetplanung und -überwachung in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen (Bedarfsermittlung, Rechnungskontrolle und -kontierung)
• Identifikation von Schulungsbedarfen sowie Organisation und Durchführung von Schulungen
• Identifikation und Betreuung von Key Usern
• Unterstützung im Test- und Qualitätsmanagement von Anwendungen zur Sicherstellung der geforderten Qualität und Systemintegration

Dein Profil, das zeigt, was Du kannst

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastrukturen, Datenbanken, IT-Service-Management, Anforderungsanalyse sowie im Projekt- und Prozessmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Umfeld
• Projekterfahrung von Vorteil
• Zertifizierung im Projektmanagement wünschenswert
• Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit
• Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Präsentationsfähigkeit und Moderationskompetenz
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit
• Sicheres und souveränes Auftreten

Leistung, die anerkannt wird? Mach doch. Unser Angebot, das Dir guttut

• Faire Vergütung: Deine Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) mit dynamischer Entgeltsteigerung abhängig von der Betriebszugehörigkeit
• Urlaub: 30 Tage Erholung pro Jahr, an Brückentagen nur ein halber Tag
• Mobiles Arbeiten: Bis zu zwei Tage pro Woche mobil arbeiten – nach Absprache mit der Führungskraft
• Flexible Arbeitszeiten: Dank Gleitzeit arbeitest Du flexibel, unterstützt durch klare Kernzeiten (9:00 – 12:00 Uhr und 13:30 - 15:00 & freitags 9:00 – 12:00 Uhr)
• Mobil & fit: Leihe Dir Dein Wunschrad über BusinessBike und nutze das kostenlose Deutschland-Ticket
• Weiterkommen leicht gemacht: Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungspläne unterstützen Deinen Weg
• Freizeit & Gesundheit: Freier Eintritt in unsere Bäder und die Kunsteisbahn sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an Firmenläufen
• Essenszuschuss: In unserer Kantine stehen Dir täglich verschiedene bezuschusste Menüs zur Auswahl
• Zukunft sichern: Betriebsrente, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen sorgen für Deine Zukunft
• Team-Rabatte: Du profitierst von vergünstigten Preisen für Strom und Gas unseres Unternehmens sowie zusätzliche Corporate Benefits

Kommen Sie in unser Team!

Strom fließt, Wasser läuft, Gas und Wärme startklar. Sonst noch was? Jede Menge! Als Stadtwerke Ludwigsburg- Kornwestheim, ein prägendes Energie- und Wasserversorgungsunternehmen, erbringen wir mit rund 500 Mitarbeitenden, Dienstleistungen für die Menschen in der Region. Wir arbeiten Tag für Tag an den wichtigsten Zukunftsthemen - von der Energiewende über intelligente Verkehrslösungen und ultraschnelles Internet bis hin zur smarten Stadt. Zudem betreiben wir Schwimm- und Freizeitbäder, eine Kunsteisbahn und mehrere Parkierungsanlagen. Sie wollen mit uns durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Website!