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Informieren, motivieren, unterstützen – für gesundes Verhalten und gesunde Verhältnisse

Das Bundesinstitut für Öffentliche Gesundheit ist eine obere Bundesbehörde und Ressortforschungseinrichtung im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Gesundheit (BMG) mit Sitz in Köln.

Wir stehen für Gesundheitsförderung und Prävention in Deutschland. Wir kommunizieren gesichertes Wissen zu Gesundheitsfragen, fördern gesunde Lebensweisen und die Gesundheitskompetenz der Bevölkerung. Dafür entwickeln wir Strategien, die wir auf wissenschaftlicher Grundlage in Kampagnen, Programmen und anderen Maßnahmen umsetzen. Weitere Informationen finden Sie unter www.bioeg.de.

Zur Umsetzung des Schwangerschaftskonfliktgesetzes (SchKG) suchen wir für das Referat S 1 „Sexualaufklärung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2028 mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Wochenstunden

eine Referentin bzw. einen Referenten (w/m/d) für digitale Kommunikation und Medienkompetenz EG 13 TVöD.

Das sind Ihre Aufgaben:

Konzeption, strategische Planung und Umsetzung einer referatsübergreifenden digitalen Kommunikationsstrategie für die Abteilung S Familienplanung, Sexualaufklärung und Verhütung

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Fachliche und konzeptionelle Grundlagenarbeit zu Entwicklungen in der digitalen Kommunikation und der Förderung von Medienkompetenz bei Kindern und Jugendlichen mit Bezug zum Thema Sexualaufklärung

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Konzeption, strategische Planung und Umsetzung von Medien und Maßnahmen zur Förderung von Medienkompetenz für Kinder und Jugendliche (Internet/interaktive Tools, Social Media, KI, digitale und Printtexte sowie audiovisuelle Medien

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(Weiter-)Entwicklung von Medien und Materialien für Multiplikatorinnen und Multiplikatoren mit Bezug zum Themenbereich Förderung von Medienkompetenz im Bereich Sexualaufklärung

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Fachspezifische Beratung anderer Fachreferate der Abteilung S des BIÖG zur Planung und Umsetzung digitaler Kommunikation über aktuelle/zukünftige Kanäle: klassische Kommunikationskanäle, Social Media, Internet, KI etc. wie auch zu Maßnahmen zur Förderung von Medienkompetenz

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Unterstützung bei der Erstellung von Pressematerialien (u. a. Pressemitteilungen, Faktenblätter)

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Mitarbeit bei Planung und Begleitung von Evaluations- und Qualitätssicherungsmaßnahmen im Bereich digitale Medien

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Qualifizierter Transfer von Erkenntnissen aus der Wissenschaft und der guten Praxis für Angebote der Sexualaufklärung; Planung und Umsetzung von fachspezifischen Austauschformaten

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Erstellung von Beiträgen wie Artikel, Präsentationen, Vorträge zur Darstellung des BIÖG und des Fachbereichs nach außen

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Beauftragung und Steuerung von Agenturen und anderen externen Dienstleistern

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Zusammenarbeit mit Akteuren und Kooperationspartnerinnen und -partnern innerhalb und außerhalb des BIÖG

Das erwarten wir von Ihnen:

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Medienwissenschaften, Digitale Medien, Medienpädagogik, Sozialwissenschaften, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Psychologie, oder ein vergleichbares abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium; bevorzugt Schwerpunkt Digitale Medien, Medienpädagogik

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Fundierte Kenntnisse der digitaler Kommunikationsstrategien, Medienpädagogik, Förderung von

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Medienkompetenz sowie der Gesundheitsförderung und wünschenswert der Sexualaufklärung/-pädagogik

Möglichst mehrjährige Berufserfahrung in den o. g. Aufgabengebieten

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Ausgeprägte Sprachkompetenz und Textsicherheit; Fähigkeit, komplexe Sachverhalte vor Fachpublikum zu präsentieren

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Hohes Maß an Eigenständigkeit, Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke und Kreativität; strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten und teamorientierter Arbeitsstil

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Grundkenntnisse im Verwaltungshandeln, fundierte PC-Kenntnisse (MS-Office, Content Management-Systeme, wünschenswert Typo 3, Design- und Grafikprogramme)

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Bereitschaft zu Dienstreisen

Das ist unser Angebot an Sie:

Ein verantwortungsvoller/ abwechslungsreicher Arbeitsplatz

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Die Möglichkeit zur mobilen Arbeit (z. B. im Homeoffice) in einem Umfang von derzeit bis zu 60% der Arbeitszeit

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Lebensphasenorientierte Personalpolitik durch flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeiten im Team

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Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten

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Bei Erfüllen der Voraussetzungen Zahlung von Trennungsgeld oder Umzugskostenvergütung

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Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

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Ein vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket für den ÖPNV

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Gute Anschlüsse an das öffentliche Verkehrsnetz (S-Bahn, Autobahn, Flughafen) und kostenlose Parkplätze

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Eine kostenfreie Sozialberatung

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Angebote der Gesundheitsförderung

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Das BIÖG gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Vollzeitstellen sind für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet.

Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Bewerben Sie sich bitte bis zum 08.04.2026 ausschließlich über die Plattform www.interamt.de.

Die Ausschreibung finden Sie dort unter der Stellen-ID 1427403. Papier- und E-Mail-Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.

Allgemeine Fragen zur Ausschreibung richten Sie bitte ausschließlich per E-Mail an bewerbung@bioeg.de.

Geben Sie hierbei im Betreff bitte die angestrebte Position und die Kennung 011/2026 an.