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Stellendetails zu: Vertretung der Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren ambulanten Pflegedienst

Vertretung der Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren ambulanten Pflegedienst

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: DRK Kreisverband Jülich e.V.

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Jülich

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Pflegedienstleiter/in
  • Pflegewissenschaftler/in

Stellenbeschreibung

Der DRK Kreisverband Jülich e.V. ist eine der tragenden Säulen der Wohlfahrtspflege im Norden des Kreises Düren.

Mit derzeit 150 hauptamtlich Beschäftigten und weit über 200 ehrenamtlich engagierten Helferinnen und Helfern kümmern wir uns um die
rettungsdienstliche, gesundheitliche und soziale Versorgung der Einwohnerinnen und Einwohner in unserem Kreisverbandsgebiet.

Für unseren neuen ambulanten Pflegedienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d) zum weiteren Ausbau des Pflegedienstes. Sie haben fast von Beginn an die Möglichkeit, mit in die Entwicklung einzusteigen und eigene Ideen zu verwirklichen.

Deine Aufgaben:
Gesucht: Vertretung der Pflegedienstleitung mit Superkräften, um die Balance zwischen Papierkram und echter Pflege zu halten.

Wenn du denkst, du kannst Daten stapeln und gleichzeitig Herzen erwärmen, bewirb dich jetzt!
Als Leiter*in unseres Pflegedienstes jonglierst du täglich mit mehr Aufgaben als ein Zirkusdirektor.
Wenn du Lust auf ein Abenteuer hast, bei dem kein Tag dem anderen gleicht, komm in unser Team!

  • Gemeinsam mit uns neue Wege bestreiten
  • Mit Lebensfreude Lebensqualität vermitteln
  • Aufbau eines ambulanten Pflegedienstes mit großem Gestaltungsfreiraum nach deinen Vorstellungen
  • Herden von wilden Pflegekräften bändigen und gleichzeitig den Kaffee warmhalten
  • Individuelle und innovative Konzeptentwicklung
  • Wirtschaftliche und fachliche Steuerung des Pflegedienstes
  • Kunden- und Mitarbeiteraquise
  • Dienstplanung und Personalführung
  • Sicherstellung der Pflegequalität & Dokumentation nach MDK-QPR
  • Erfüllung und Einhaltung der gesetzlich vorgegebenen Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität
  • Beschwerdemanagement
  • Netzwerkarbeit

Wir bieten:

  • Vergütung und Eingruppierung nach DRK Reformtarifvertrag
  • tarifliche Sonderzahlungen sowie Zeit- und Schichtzulagen
    -100% Jahressonderzahlung
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit mit einer 39h Woche
  • Zuschuss zu den Betreuungskosten Ihrer Kinder bis zum Ende der Grundschule
  • Dienstwagen nach Wahl (auch zur privaten Nutzung)
  • flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung
  • Laptop und Handy für mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • umfangreiche Altersabsicherung (Betriebsrente VBL)
  • Job-Bike-Leasing
  • Rabattvorteile für DRK Mitarbeiter
  • Auslandsrückholdienst
  • ausgeprägte Work-Life-Balance sowie betriebliches Gesundheitsmanagement

Dein Profil:

  • Positive Lebenseinstellung: Wer andere begeistern will, muss selbst begeistert sein!
  • Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Studium im Fachbereich Pflegemanagement
  • Einsatzbereitschaft, Durchsetzung- und Organisationsvermögen
  • Identifikation mit den Grundsätzen der Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung
  • Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Kunden und Mitarbeitenden
  • Belastbarkeit und Flexibilität
  • Geduld und Pragmatismus
  • Wirtschaftliches Denken
  • Führerschein Klasse B

Ideal für Multitasking-Enthusiasten mit einem ausgeprägten Sinn für Humor

Deine Ansprechperson:
DRK Kreisverband Jülich
Michaele Rasbach
Oststraße
52428 Jülich
Tel.: 02461 343620
Fax: 02461 3436 29
E-Mail: bewerbung@drk-juelich.de

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: DRK Kreisverband Jülich e.V.

DRK Kreisverband Jülich e.V.

Informationen zur Bewerbung