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Für ein renommiertes mittelständisches Unternehmen suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) als

Junior-Manager Vertrieb Export / Inland (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Erfolgreiche Neukundenakquisition
• Verantwortliche Bestandskundenpflege inkl. aktiver Förderung der Kundenzufriedenheit und Steigerung des bestehenden Umsatzes
• Selbstständige Durchführung von Angebots-, Konditions- und Vertragsverhandlungen
• Verantwortliche Absatzplanung und Sicherstellung der Erfolgskontrolle anhand von KPIs
• Anregungen für Produktentwicklungen für die einzelnen Märkte und Ergebnisverfolgung
• Beobachtung der relevanten Märkte und Erstellung von Markt- und Wettbewerbsinformationen
• Teilnahme an Messen, Besuche von relevanten Messen
• Teamorientierte Zusammenarbeit

Ihr Profil:

• Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Begeisterung für die Tätigkeit als Key-Account-Manager bzw. in der Betreuung von Großkunden
• Sicheres, verbindliches Auftreten und gute Umgangsformen
• Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsstärke
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise, auch über den eigenen Verantwortungsbereich hinaus
• Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Kreativität und Innovationsfreude
• Freude an regelmäßigen Dienstreisen (mindestens 30%)
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Exzellente Deutsch-Kenntnisse, verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift

Unser Kunde bietet:

• Spannende Aufgaben in einem dynamischen Familienunternehmen
• Sorgfältige Einarbeitung in diese verantwortungsvolle Aufgabe
• Viel Gestaltungsspielraum und offene Kommunikation
• Attraktives Vergütungspaket, inklusive Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung), Erfolgsprämie und zielgerichteten Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Vermittlung erfolgt in ein Direktanstellungsverhältnis bei unserem Kunden. Unsere Vermittlungsdienstleistungen sind für Bewerber immer kostenfrei!