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MTLA (w/m/d)

Nummer: 65-2026
Einrichtung: Abteilung I - Transfusionsmedizin
Bereich: HLA-Labor
Beschäftigungsart: Vollzeit
Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche
Befristung: unbefristet
Beginn zum: nächstmöglichen Zeitpunkt
Vergütung: bis zur EG 9a

Ihre Aufgaben

• Teilnahme am transplantationsimmunologischen Bereitschaftsdienst (365d/24h) im Auftrag der Deutschen Stiftung Organtransplantation (DSO)
• DNA- und Zell-Präparation
• Serologisch/zelluläre HLA-Phänotypisierung
• Molekulargenetische Untersuchungsmethoden für die HLA-Typisierung (Multiplex-PCR, Endpunkt-Fluoreszenz-PCR, Sanger-Sequenzierung, NGS-Nanopore/ONT)
• Anti-HLA Antikörperdiagnostik mittels verschiedener Techniken (Luminex-Technologie, ELISA, Cell-Tray-Analysis)
• Antikörper-Quartalsscreening für Wartelistenpatienten (Transplantation solider Organe)
• Kreuztestuntersuchungen
• Datenpflege für verschiedene interne und externe Dokumentationszwecke (IT-Systeme)

Ihr Profil

• Staatlich anerkannte MTLA-Ausbildung oder abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (B.Sc./M.Sc. Biologie/Biochemie und ähnliche)
• Tauglichkeit für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste (Rufbereitschaft 365d/24h)
• Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Grundkenntnisse EDV
• Interesse an vielfältigen internen und externen Weiterbildungen, Tagungen und Kongressen

Wir bieten Ihnen

Attraktive Vergütung und wohlverdiente Auszeiten

• leistungsgerechte Vergütung je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen **bis zur Entgeltgruppe 9a **unseres Haustarifvertrages
• vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• 30 Tage Erholungsurlaub

Alles für einen erfolgreichen Start

• digitales Informationsportal für einen gelungenen Einstieg
• eine flexible Einarbeitungsphase, die Ihnen ausreichend Zeit gibt, sich mit Ihren neuen Aufgaben vertraut zu machen

Entwicklungsmöglichkeiten nach Maß

• großes Angebot an kostenfreien Fort- und Weiterbildungen
• bedarfsorientierte Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

Gesunde Rahmenbedingungen

• gesundheitsfördernde Maßnahmen (in den Bereichen Ernährung, Bewegung, mentale Gesundheit und Suchtprävention)
• umfangreiches Angebot an Sportkursen über das Unisportzentrum Halle
• Mitarbeiterrestaurant mit gesundem, frischem und saisonalem Angebot am Standort Ernst-Grube-Straße

Familienfreundliches Arbeitsumfeld

• Betriebskindergarten für Mitarbeiterkinder* (ohne Ferienschließzeiten, frühe Öffnungszeiten sowie lange Betreuungsmöglichkeiten, *abhängig von der Verfügbarkeit der Plätze)
• Mitarbeiterfest (UMH) mit Familie
• Beratung rund um Kinderbetreuung und Pflegezeit
• Still- und Ruheraum sowie Eltern-Kind-Büro am Standort Ernst-Grube-Straße

Weitere Mitarbeitervorteile

• umfangreiches Mitarbeitervergünstigungsprogramm (Corporate Benefits - Produkte und Dienstleistungen zahlreicher, namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen), Personal-Apothekenverkauf, Zuschuss zum Job-/Deutschlandticket der HAVAG, Fahrradleasing sowie optionales Dienstrad für Familienmitglied
• sehr gute Anbindung und Erreichbarkeit durch öffentlichen Nahverkehr
• Unternehmens- und Teamevents (u.a. Mitarbeiterfest, Volleyballturnier, Firmenlauf)

Sie wollen mehr erfahren?

Weitere Gründe sich für das Universitätsklinikum Halle (Saale) als Arbeitgeber zu entscheiden: https://www.umh.de/karriereportal/die-universitaetsmedizin-als-arbeitgeber

Kontakt und Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive einem Nachweis Ihrer Masernimmunität unter Angabe der Ausschreibungsnummer sowie der Mitteilung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins als PDF-Datei an Herrn apl. Prof. Gerald Schlaf an hla-labor@uk-halle.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Fragen beantwortet Herr apl. Prof. Schlaf und Frau Anastasia Doroshenko.
Tel.: +49 345 557 1775

Gleichstellungsgrundsatz

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Halle (Saale) fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fordert Frauen mit entsprechender Qualifikation ausdrücklich zur Bewerbung auf.