Detailansicht des Stellenangebots

Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 38.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für über 440 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld, Engagement im Bereich Klimaschutz und weitere attraktive Arbeitsbedingungen.

Für den Fachbereich 70 „Bauen und Umwelt" ist im **Team Tiefbau **zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit zu besetzen:

Bauingenieur:in Planung Tiefbau (m/w/d) 

AUFGABEN

• Planung komplexer Projekte aus dem Bereich Straßen- und Radwegebau (HOAI 1-5)
• Beauftragung und Betreuung von Ingenieurbüros inkl. Vertragserstellung
• Durchführung von Vergabeverfahren und Kenntnisse der VOB
• Koordination der Abstimmung mit den Projektbeteiligten und Behörden
• Präsentationen von Straßenplanungen bei Bürgerinformationsveranstaltungen

WAS WIR ERWARTEN

• ein abgeschlossenes Studium mit dem Abschluss der Fachrichtung Ingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Straßenbau/Verkehrsplanung  (Diplom-Ingenieur FH/TH oder Bachelor)
• Kenntnisse der Regelwerke für Straßenbau
• mehrjährige Berufserfahrung - vorzugsweise im öffentlichen Dienst - wünschenswert
• Verantwortungsbereitschaft, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten
• Erfahrungen im Umgang mit Geoinformationssystemen und Leitungsabfragen sind erwünscht
• gute MS-Office- und CAD-Kenntnisse
• gute kommunikative Fähigkeiten, z.B. für Öffentlichkeitsbeteiligungen und bei der Erstellung von Sitzungsvorlagen

WAS WIR BIETEN

• eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD (nähere Informationen unter http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/)
• eine jährliche individuelle Leistungsprämie
• einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz
• eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung, die Verantwortung im Bereich Klimaschutz übernimmt
• ein gutes Betriebsklima
• eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter
• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Angebot JobRad-Leasing
• Betriebssportangebot in Kooperation mit Hansefit GmbH
• Zertifikat fahrradfreundlicher Arbeitgeber
• gute Fort- und
  Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir freuen uns über alle Bewerbungen bis zum 19.04.2026!

Bewerbungen von Frauen werden im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Fragen? 

Klaus Hemker Voigt
02541-939-1216 karriere@coesfeld.de