Stellendetails zu: Malerhelfer in Nienburg (d/m/w)
Malerhelfer in Nienburg (d/m/w)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
Nienburg (Weser)Anstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Helfer/in - Malerei, Lackiererei
Stellenbeschreibung
Wir haben einen Job für Sie!
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann kommen Sie zu uns nach Nienburg!
Hier können Sie sich voll entfalten. Nehmen Sie Ihre Zukunft als Malerhelfer in Ihre eigene Hand.
Eines unserer Kundenunternehmen sucht Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Malerhelfer in Nienburg (d/m/w)
Durchführung von Maler- und Tapezierarbeiten
Spachteln und grundieren
Abkleben der Arbeitsumgebung
Reinigung der Arbeitsumgebung
Kunden- und zielorientierte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
Bezahlung von Sozialleistungen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Die Chance auf Übernahme bei fachlicher und persönlicher Eignung
Das MPS-Team wird Sie während der gesamten Beschäftigungszeit betreuen.
Leben heißt handeln, bewirb dich jetzt.
Der schnellste Weg zu Ihren neuen Job führt über den blauen "Jetzt bewerben" Button!
Das MPS-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit,
über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung freuen wir uns natürlich.
Nach Ihren Bewerbungseingang wird zeitnah Ihr Disponent Kontakt zu Ihnen aufnehmen.
Ihr MPS-Team freut sich auf Sie!
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: MPS Handels & Service GmbH
MPS Handels & Service GmbH
Hinweise zum Bewerbungsverfahren:
Eine Kurzbewerbung mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten ist völlig ausreichend, es werden ausdrücklich k e i n e B e w e r b u n g s m a p p e n benötigt und nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens ohne einen passend frankierten Briefumschlag nicht zurückgesandt.
Bevorzugt Bewerbungen per e-mail an bewerbung@mps-24.com
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.