Detailansicht des Stellenangebots

**Unsere Prüfsysteme stehen in Produktionsstätten auf der ganzen Welt. Hinter jeder Anlage steckt ein Team, das von der ersten Idee bis zur Inbetriebnahme mitdenkt, mitgestaltet und Verantwortung übernimmt. Neugierig, wie unsere Prüfsysteme in der Praxis aussehen? Einen Einblick in unsere Projekte findest Du auf unserer Unternehmens-Website oder auf Youtube.

Verstärke unser wachsendes Team am Standort Korntal als:

Elektrokonstrukteur / Technischer Systemplaner (w/m/d) für elektrotechnische Sonderprüfsysteme

Deine Aufgaben:

• Du bist die technische Schaltzentrale unserer Projektabteilung: Gemeinsam mit unseren Projektingenieuren sorgst Du dafür, dass aus Kundenanforderungen präzise, umsetzbare Dokumentationen und Pläne werden – die Grundlage für jedes erfolgreiche Projekt!
  • Du bist für die Erstellung der vollumfassenden Projektdokumentation zuständig (z.B. Schaltpläne, Stücklisten, Serviceleitfäden, etc.)
  • Dabei konzipierst Du projektspezifische Artikel und legst diese in unserem ERP-System an
  • Du nimmst an Projektmeetings teil und übernimmst bei Bedarf deren Organisation und Leitung
  • Du arbeitest produktionsnah und stehst der Fertigung bei der Realisierung der Sonderprojekte beratend zur Seite

Das bringst Du mit:

• Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker Fachrichtung Mechatronik oder Elektrotechnik oder einschlägige Berufserfahrung als Elektrokonstrukteur, technischer Systemplaner, technischer Zeichner oder vergleichbar
• Alternativ erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurs-Studium (vorzugsweise Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Vergleichbares)
• Erfahrung im Erstellen von Schaltplänen und CAD-Zeichnungen (idealerweise mit SOLIDWORKS oder E-Plan)
• Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Hands-On-Mentalität und eine zielstrebige Arbeitsweise
• Gute Deutsch- und idealerweise Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du kannst noch nicht alles? Kein Problem – wir bringen es Dir bei!

Entscheide Dich für:

• Sicherheit – unbefristete Festanstellung in einem wachstumsstarken und international agierenden Unternehmen
• Fairness – 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung, umfassende Einarbeitung, 1-2 Tage Remote Work pro Woche
• Perspektiven – gute Entwicklungschancen in einer zukunftssicheren und innovativen Branche
• Atmosphäre – Vertrauen und Wertschätzung, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Weitere Benefits – 70€ Mobilitätszuschuss, Dienstfahrrad, betriebliche Weiterbildung, regelmäßige Firmenevents, Betriebssport, klimatisierte Büro – und Fertigungsumgebung, kostenlose Getränke, hochwertige Arbeitskleidung
   
  Klingt nach Dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
  Für Vorabfragen steht Dir Ann-Katrin Nörbel unter 0711/839939-34 sehr gerne zur Verfügung.

Stellenbeschreibung als PDF downloaden.