Stellendetails zu: Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivstation
Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivstation
Kopfbereich
Besondere Merkmale
Arbeitsort
Brakel, WestfalenAnstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)Beginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)
Stellenbeschreibung
Stellenangebot Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivstation bei KHWE - Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH
Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivstation
• Brakel, Bildungszentrum Weser-Egge
• Voll/Teilzeit
Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit über 3.200 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.
Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen.
Darum passen Sie zu uns. Sie bringen mit:
• Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d) oder vergleichbar, gerne auch mit Fachweiterbildung zur Fachkraft für Intensiv- und Anästhesiepflege
• soziale Kompetenz und Freude im Umgang mit Menschen
• Sensibilität und Einfühlungsvermögen
• flexible, persönliche Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit
Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten:
• ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P8 Anlage 31 AVR Caritas von mindestens 3.701,21 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation) bzw. bei Vorliegen der entsprechenden Fachweiterbildung nach Entgeltgruppe P9 Anlage 31 AVR Caritas von mindestens 3.992,39 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation)
• eine (Wechsel-)Schichtzulage von bis zu 250 EUR brutto monatlich bei Vollzeit
• eine Intensivzulage i.H.v. 100 EUR brutto monatlich bei Vollzeit
• eine Zulage i.H.v. 25 EUR und eine Pflegezulage i.H.v. 141,82 EUR brutto monatlich bei Vollzeit sowie diverse Zeitzuschläge
• eine zusätzliche Jahressonderzahlung i.H.v. 86 % (Entgeltgruppe P8) bzw. i.H.v. 76 % (Entgeltgruppe P9) des monatlichen Bruttolohns im Monat November
• ein Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres
• eine attraktive Altersvorsorge (KZVK)
Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf
• ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team
• die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung
• und vieles mehr
Sie wurden von einem unserer Mitarbeiter (m/w/d) auf die Stelle aufmerksam gemacht? Bitte teilen Sie uns den entsprechenden Namen in Ihrer Bewerbung mit.
Ihre Ansprechpartner:
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Pflegedienstleiter
Herr Wladimir Kisselev
+49 (5272) 607 - 3001
Personalreferent
Herr Andreas Dick
+49 (5272) 607 - 1156
bewerbung@khwe.de
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH
Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH
Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH mit 2100 Mitarbeiter/innen ist Träger von vier Akutkrankenhäusern - Akademische Lehrkrankenhäuser der Universität Göttingen – angeschlossen sind fünf Altenpflegeeinrichtungen, drei ambulanten Pflegestationen und drei Bildungseinrichtungen im Kreis Höxter. Es handelt sich um Krankenhäuser der Schwerpunkt- und Grundversorgung mit 875 Betten, zum Teil mit Spezialklinikcharakter, die neben ihren unmittelbaren Standorten ein Gebiet versorgen, das sich über mehrere Städte erstreckt und eine entsprechende Bedeutung für die Region hat.
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