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Stellendetails zu: Bauleiter/Bauleiterin (m/w/d)

Bauleiter/Bauleiterin (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: GOLDBECK GmbH

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Düsseldorf

Anstellungsart

Vollzeit

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Bauleiter/in

Stellenbeschreibung

Verantwortlichkeiten

Die GOLDBECK Services bündelt die Dienstleistungsaktivitäten in der Unternehmensgruppe. Die GOLDBECK Technical Solutions liefert Lösungen für die Immobilienwirtschaft bzw. Real Estate Branche, um der Nachfrage nach speziell herausfordernden Umbau-/Ausbaulösungen in Bestandsimmobilien gerecht zu werden.

  • Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen
  • Qualifizierte Bauleitung aller Gewerke im Projekt
  • Überwachung und Sicherstellung von Quantität, Qualität, Terminen und Kosten
  • Eigenständige Abrechnung von Bauleistungen
  • Kundenorientierte Betreuung im Gewährleistungszeitraum

Profil

  • Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) oder der Architektur, alternativ abgeschlossene Meister- / Technikerausbildung
  • Idealerweise Berufserfahrung in der Bauleitung im Hochbau, Bestandsbau oder bei Umbauten
  • Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in Ausschreibungs- und Terminprogrammen
  • Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Engagement
  • Organisationstalent gepaart mit Durchsetzungsstärke
  • Spaß am Arbeiten im Team

Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:

Richard Garden

GOLDBECK Technical Solutions GmbH

Duesseldorf, Derendorfer Allee 33

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten **mehr als 35 attraktive Benefits **aus den Kategorien:

  • Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
  • **Urlaub & Flexibilität: **32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
  • **Familie & Beruf: **Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
  • Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
  • **Onboarding & Karriere: **Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: GOLDBECK GmbH

GOLDBECK GmbH

HauptsitzBielefeld Ummeln
Gründung1969
Betriebsgröße13.000

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