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Veterinärdienst: Amtstierärztin/Amtstierarzt (w/m/d)

#LOSLEGEN

Zur Verstärkung des Landkreisteams im Fachdienst 10 Veterinärdienst freuen wir uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Sie für die Tätigkeit als

Amtstierärztin/Amtstierarzt (w/m/d)

in der Abteilung Tierseuchenbekämpfung und Tierschutz 

Ihre Aufgaben

• Durchführung von Tierschutzkontrollen (landwirtschaftliche Nutztiere, Heim- und Zootiere)
• Durchführung von Kontrollen, Untersuchungen und Probennahmen zur Tiergesundheit (Tierseuchen, Biosicherheit); sowie zu den Tierischen Nebenprodukten im Bereich der Nutztierhaltung
• Durchführung amtlicher Zertifizierungen von Tier- und Warensendungen, Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst, Mitwirkung im Fall von Krisenfällen, die den Aufgabenbereich des Veterinärdienstes betreffen.

Wen wir suchen

Sie haben erfolgreich ein Tiermedizinstudium abgeschlossen und verfügen über die tierärztliche Approbation.

Sie überzeugen durch

• eine schnelle Auffassungsgabe und Entscheidungsfähigkeit
• selbstständige und gleichzeitig teamorientierte Arbeitsweise
• eine ausgeprägte Selbstorganisation
• gute Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
• eine zielgruppenorientierte Kommunikation
• einschlägige Rechts- und Fachkenntnisse und Erfahrungen in dem Aufgabengebiet
• den Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, Ihr Privatfahrzeug gegen Entschädigung zur Wahrnehmung von Außendiensttätigkeiten einzusetzen.

Was wir bieten

Der Landkreis Osnabrück ist zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber durch das Familienbündnis Region Osnabrück.

Sie übernehmen eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten, kollegialen und professionellen Team im Rahmen eines

• befristeten Arbeitsverhältnisses
• nach Entgeltgruppe EG 14 TVöD
• mit 30 Tagen Jahresurlaub
• einer Jahressonderzahlung sowie
• der Option auf eine zusätzliche, einmal jährliche leistungsorientierte Bezahlung

Es handelt sich um eine nach § 14 Abs. 1 des Teilzeit- und Befristungsgesetz zunächst bis Ende Februar 2028 befristete Vollzeitstelle (Elternzeitvertretung). Eine Besetzung im Jobsharing ist grundsätzlich möglich. Als Dienstort kommen Osnabrück oder Bersenbrück in Betracht.

Darüber hinaus erwarten Sie

• flexible und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Kinderbetreuungsmöglichkeiten im Kreishaus im Rahmen vorhandener Kapazitäten sowie eine Notfallbetreuung für Kinder
• ein ausgeprägtes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Firmenfitnessprogramm
• Vergünstigungen für den öffentlichen Personennahverkehr
• eine strukturierte Einarbeitung sowie attraktive und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• viele Gestaltungsmöglichkeiten auf dem Weg zu einem „digitalen“ Landkreis mit modernster IT-Ausstattung
• kostenfreie Parkmöglichkeiten auch im Rahmen von E-Mobilität

Bewerbung & Kontakt

Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 10. Mai 2026 online über unser Karriereportal unter www.landkreis-osnabrueck.de/karriere zu.

Für weitere Auskünfte zum Aufgabenbereich steht Ihnen Frau Dr. Hänsch, Leiterin der Abteilung Tierseuchenbekämpfung und Tierschutz,** **unter der Telefonnummer 0541/501-2553 oder per E-Mail an Friederike.Haensch@LKOS.de gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Knappmeier, Personalwirtschaft, unter der Telefonnummer 0541/501-3652 oder per E-Mail an Jana.Knappmeier@LKOS.de gerne zur Verfügung.

Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.