Stellenangebot: Facility Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt im Gewährleistungsmanagement bei GOLDBECK GmbH

Verantwortlichkeiten

GOLDBECK Facility Services umfasst das Dienstleistungsspektrum des integrierten Facility Managements mit eigenem technischen Service sowie die Beratung zur optimalen Bewirtschaftung und Werterhaltung von Immobilien.

• Ansprechpartner für Kunden und Nachunternehmer nach der Bauabnahme
• Bearbeitung von Gewährleistungsansprüchen unter Berücksichtigung rechtlicher, wirtschaftlicher und kundenorientierter Aspekte
• Schnittstellenmanagement zwischen unserem SF-Bau und Facility Management
• Technische Klärung und Beurteilung von Mängeln
• Koordination von Nachunternehmern zur Mängelbeseitigung
• Kundenorientierte Sicherstellung unserer Serviceleistungen

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens (Bau), Elektro-/ Versorgungstechnik, der Architektur oder vergleichbarer Abschluss
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Baumaßnahmen
• Gute Kenntnisse der VOB und in der Bauausführung
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:

Simone Rossels

GOLDBECK Facility Services GmbH

Huerth, Headquarters Huerth 3

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten **mehr als 35 attraktive Benefits **aus den Kategorien:

• Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
• Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
• Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
• Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
• Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.