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Stellendetails zu: Technischer Property Manager (m/w/d)

Technischer Property Manager (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Anonymer Arbeitgeber

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.08.2026
  • Homeoffice möglich
  • Quereinstieg möglich

Arbeitsort

Erlangen

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Objektverwalter/in (Immobilien)
  • Facility-Manager/in
  • Immobilienkaufmann/-frau

Stellenbeschreibung

Technischer Property Manager (m/w/d)

Über uns

Wir sind ein wachsendes Immobilienunternehmen mit Fokus auf die nachhaltige Verwaltung und Entwicklung von Wohn- und Gewerbeimmobilien.

Bei uns zählt nicht nur dein Lebenslauf sondern vor allem deine Einstellung, dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.

Wir bieten dir maximale Freiheit in deiner Arbeitsweise erwarten im Gegenzug aber, dass du deine Aufgaben zuverlässig und ohne Ausreden erledigst.

Deine Aufgaben
  • Technische Betreuung und Überwachung unserer Immobilien
  • Planung, Steuerung und Kontrolle von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
  • Koordination und Führung von externen Dienstleistern und Handwerkern
  • Durchführung von Objektbegehungen inkl. Zustandsdokumentation
  • Abwicklung von Versicherungsschäden (z. B. Wasserschäden, Sturmschäden) inkl. Kommunikation mit Versicherern und Dienstleistern
  • Ansprechpartner für Mieter, Eigentümer und Dienstleister
  • Unterstützung bei Budgetplanung und Kostenkontrolle
Dein Profil
  • Technisches Verständnis im Immobilienbereich (Ausbildung, Studium oder praktische Erfahrung)
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit
  • Lernbereitschaft und Motivation, sich weiterzuentwickeln

Wichtig:
Du musst nicht alles können aber du musst bereit sein, zu lernen und Verantwortung zu übernehmen.

Was wir dir bieten
  • Flexible Arbeitsgestaltung inkl. Homeoffice nach eigener Entscheidung
  • Flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
  • Ein Umfeld mit echtem Vertrauen statt Mikromanagement
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch u.a. Schulungen etc.
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • hochwertige Arbeitsplatzausstattung
  • Teamevents
  • interner Gesundheitssport
Unser Anspruch

Fachwissen kann man lernen die richtige Einstellung nicht.

Wenn du jemand bist, der anpackt, mitdenkt und Verantwortung übernimmt, dann passt du zu uns.

Bewerbung

Bewirb dich bitte ausschließlich über das Bewerberportal und

ergänze in 3–5 Sätzen, warum du gut zu uns passt & wir uns genau für dich entscheiden sollen.

Arbeitsorte

Informationen zur Bewerbung