Stellendetails zu: Pferdewirt (m/w/d)
Pferdewirt (m/w/d)
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Landwirtschaftsbetrieb Klaus Gitter
Besondere Merkmale
Arbeitsort
Schöneck/VogtlandAnstellungsart
Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)Befristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Pferdewirt/in - Pferdehaltung und Service
Stellenbeschreibung
Wir suchen ab sofort zur Unterstützung unseres Betriebes einen Pferdewirt (m/w/d).
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
- Alle mit der Pferdepflege verbundenen Aufgaben;
- pferdegerechte Jungpferdeausbildung bis Klasse L in den Zuchtrichtungen Dressur/Springen;
- Fütterung/Misten
- Weidemanagement;
- Durchführung Reitunterricht;
- Begleitung von Kutschfahrten;
- ggf. Turnierteilnahme (Jungpferdeprüfung, Stutenleistungsprüfung)
Ihr Profil:
- Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Ausbildung zum Pferdewirt oder der Nachweis über die Eignung zur Jungpferdeausbildung
(z.B. Trainerlizenz bzw. aktuelle Leistungsklasse 4) - Führerschein, im Idealfall sogar für Hänger/LKW
- verantwortungsbewusster, sorgfältiger und sicherer Umgang mit Pferden, Technik und Anlagen
- selbstständiges, eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten
Wir bieten:
- unbefristete Teilzeitanstellung vorerst mit 20h pro Woche und der Möglichkeit zur Erweiterung auf Vollzeit bei entsprechender Eigenmotivation (z.B. Etablierung Reitunterricht oder erfolgreiche Jungpferdeausbildung, Vermarktung)
- attraktives Arbeitsumfeld (neue Reithalle/neue Stallungen/ergiebiges Gelände/großer Außenreitplatz) und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Möglichkeit zur Nutzung einer neu sanierten Wohnung auf der Reitanlage
Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: gitterklaus@gmail.com
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Landwirtschaftsbetrieb Klaus Gitter
Landwirtschaftsbetrieb Klaus Gitter
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.