Stellendetails zu: 14-020-2026 UX/UI Designer*in
14-020-2026 UX/UI Designer*in
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Beginn ab 01.07.2026
- Quereinstieg möglich
Arbeitsort
BerlinAnstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)Befristung
unbefristetBerufsbezeichnung
- Informatiker/in
- Medieninformatiker/in
- Kommunikationsdesigner/in
Stellenbeschreibung
UX/UI Designer*in
Ort
Berlin
Vergütung
Entgeltgruppe 11 TV EntgO-DRV
(53.162,88-78.776,96 Euro)
Eintrittsdatum
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigung
Teilzeit, Vollzeit, Unbefristet
Bewerbungsfrist
- Mai 2026
Ausschreibungsnummer
14-020-2026
Aufgaben
- Gestalten und Weiterentwickeln von User Interfaces unter starker Berücksichtigung der User Experience in digitalen Produkten für interne und extern Nutzende
- Durchführen von Zielgruppen-, und Nutzer*innendatenanalysen (dazu gehört unter anderem auch das Erstellen von Nutzer*innenprofilen)
- Beraten und Unterstützen von Produkt-Teams im Hinblick auf die User Experience der Produkte (dazu gehören unter anderem das Analysieren des Nutzendenverhaltens und das Mitwirken beim Durchführen fachlich-technischer User-Tests)
- Mitwirken bei der Definition von Standards für digitale Produkte und Services unter Berücksichtigung des Corporate Design (dazu gehören auch das Mitwirken bei der Weiterentwicklung des DRV Design Systems und das Erstellen von Konzepten und Entwürfen für neue Komponenten)
- Übergabe an die Entwicklung und Begleitung des Entwicklungsprozesses sowie Qualitätssicherung der GUI und UX/UI
- Konzipieren und Durchführen von Schulungen und Workshops
Tätigkeitsbereich
Die Online-Agentur verantwortet die Online-Services für Privatkunden und verfolgt das Ziel, die Kernleistungen für diese Zielgruppe zu digitalisieren. Das machen wir „Ende-zu-Ende“, in trägerübergreifenden Teams, nutzerzentriert und auf Basis moderner Technologien. Um diesem Auftrag erfolgreich nachzukommen, sind wir auf der Suche nach neuen Talenten, die unsere Leidenschaft für die digitale Verwaltung, Gov-Tech, Nutzerzentrierung, agiles Arbeiten und die Digitalisierung von Prozessen teilen. Gemeinsam gelingt es uns, einfache, nutzerfreundliche und relevante Online-Services für unsere Kund*innen anzubieten und zum Beispiel das „Kundenportal“ oder den „Rentenantrag online“ zum „neuen Normal“ zu etablieren.
Profil
- Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) oder eine gleichwertige Qualifikation mit den Schwerpunkten Informatik, Medien-, Kommunikations-, Interaktions- oder UX-Design oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem der genannten Schwerpunkte (beispielsweise Mediengestalter*in oder Fachinformatiker*in)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld der digitalen Produktentwicklung, insbesondere UX- oder UI-Design Erfahrung in agilen, iterativen Softwareentwicklungsprojekten
- Du beherrschst den Design-Prozess von der Anforderung bis zur Qualitätssicherung (zum Beispiel Entwicklung von Konzepten, Abstimmung von frühen Prototypen (Wireframes), Erstellung von High-Fidelity Prototypen für User Tests und deren Durchführung, Präsentation und Abstimmung von Ergebnissen, Stakeholdermanagement)
- Du arbeitest gerne nutzendenzentriert, analytisch, interdisziplinär, entwickelst innovative Produkte und optimierst Prozesse, Services oder Dienstleistungen
- Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen (unter anderem PowerPoint, Excel) und gängigen Design-, Gestaltungs- und Prototypingtools (unter anderem Figma, Adobe CC, Sketch, Axure) sowie mit Kollaborations- und Projektmanagement-Tools aus (zum Beispiel Confluence, Jira, Miro)
- Du besitzt Kreativität und starke konzeptionelle Fähigkeiten, ergänzt durch eine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine hervorragende Kommunikation in Deutsch in Wort und Schrift
Weitere Informationen
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).
Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.
Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Wir bitten um die Beifügung eines Portfolios, das deine gestalterischen Fähigkeiten anhand von Arbeitsbeispielen sowie die zugrunde liegenden Prozesse und Ergebnisse veranschaulicht. Eine transparente Darstellung deiner individuellen Anteile an Teamprojekten wird begrüßt.
Für die Tätigkeit sind verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Deutsche Rentenversicherung Bund
Deutsche Rentenversicherung Bund
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