Detailansicht des Stellenangebots

Das Bistum Speyer zählt zu den ältesten deutschen Bistümern und wurde vor mehr als 200 Jahren neugegründet. Es umfasst diePfalz und den Saarpfalz-Kreis. Aktuell leben hier ca. 500.000 Katholik:innen. Im Bischöflichen Ordinariat im Speyer (zentrale Verwaltungsbehörde) und den 70 Pfarreien arbeiten viele Tausend Haupt- und Ehrenamtliche in Gemeinden, Kindertagesstätten, Schulen und weiteren Einrichtungen.

Die Katholische Kirchengemeinde Hl. Martin St. Ingbert sucht ab 01.10.2026 für ihre Kindertagesstätte St. Johannes in Rohrbach eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d) mit 11 Wochenstunden unbefristet.

Die Einrichtung bietet 78 Plätze für Kinder im Alter von 0-6 Jahren.

Stehen Sie am Anfang Ihres Berufslebens, verfügen Sie bereits über Berufserfahrung, oder möchten Sie wieder ins Berufsleben

einsteigen? Dann kommen Sie zu uns!

Ihre Aufgaben:

• Vorbereitung der Tische Krippen- und Ü3 Essen
• Austeilen des Essens
• Erledigung damit zusammenhängender anfallender Küchenarbeiten, Spülen des Geschirrs (Spülmaschine)
• Einhaltung der Hygienevorschriften
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit

Erwünscht:

• Erfahrung mit hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
• Freude am Umgang mit Kindern
• Selbstständige und präzise Arbeitsweise
• eine christliche Grundeinstellung

Vergütung:

Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes - neue Vergütungsstruktur (AVR)

Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit haben, dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen sofort an:

Kita St. Johannes Rohrbach

Jugendheimstraße 18a

66386 St. Ingbert

Oder per Mail an: kita-ltg.rohrbach@bistum-speyer.de

Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen vernichtet.

Bei Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Simon-Fritz unter der Tel.Nr. 06894-5606.

Personen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers oder einer Mitbewerberin liegende Gründe überwiegen.

Information zur Verarbeitung Ihrer Bewerber:innendaten im Rahmen des Verfahrens zur Stellenbesetzung finden Sie im Amtsblatt der Diözese Speyer (OVB 2/2019 Seite 1120)

Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung von Daten auf elektronischem Weg keine Gewehr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten (Bewerbungsunterlagen) übernommen werden kann.