Detailansicht des Stellenangebots

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.
 
Im Gebäudemanagement kümmern wir uns um den wirtschaftlichen, nachhaltigen und zukunftsfähigen Betrieb sowie die Weiterentwicklung der kreiseigenen Liegenschaften. Dazu gehören insbesondere die strategische Entwicklung, die technische und kaufmännische Bewirtschaftung sowie die Begleitung von Maßnahmen und Projekten im gesamten Gebäudebestand.

Darauf können Sie sich freuen:

• Ein Einstieg mit Perspektive
  Sie starten bei uns zunächst befristet für drei Jahre und entscheiden, ob Sie in Vollzeit oder Teilzeit arbeiten möchten. Ihre Aufgaben sind abwechslungsreich und lassen sich nach einer fundierten Einarbeitung eigenverantwortlich gestalten.

• Rahmenbedingungen, die sich für Sie lohnen
  Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen bieten wir eine Vergütung bis EG 11 TVöD inklusive Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge. 

• Ein Team, das sich auf Sie freut
  Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit.

• Balance im Alltag
  Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Urlaubstage bei einer Fünf-Tage-Woche unterstützen Sie dabei, Beruf und Privatleben entspannt zu verbinden.

• Entwicklung, die Sie weiterbringt
  Ob interne Schulungen oder externe Fortbildungen: Wir fördern Ihr Wissen in verschiedenen fachlichen Bereichen und begleiten Sie auf Ihrem beruflichen Weg. Unsere Gesundheitsangebote unterstützen zusätzlich Ihr Wohlbefinden.

• Bewegung und Mobilität leicht gemacht
  Von Betriebssport bis EGYM Wellpass, von Jobticket bis Fahrradleasing – wir bieten Ihnen attraktive Möglichkeiten, aktiv zu bleiben und mobil unterwegs zu sein.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Strategische Steuerung & Konzeption: Sie führen ein modernes Energiemanagementsystem ein und entwickeln dieses in enger Abstimmung mit den beteiligten Bereichen weiter, um die Klimaschutzziele unserer Verwaltung messbar zu erreichen.

• Intelligentes Energiecontrolling: Sie etablieren ein aussagekräftiges Controlling inkl. Benchmarking, analysieren Energieverbräuche systematisch und bereiten Ihre Ergebnisse im jährlichen Energiebericht für die Entscheidungsgremien auf.

• Technische Betriebsoptimierung: Mittels Gebäudeautomation optimieren Sie kontinuierlich die Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung (Heizung, Lüftung, Klima, Beleuchtung) und implementieren ein zukunftsfähiges Lastmanagement.

• Energetische Fachplanung: Bei Neubau- und Sanierungsprojekten agieren Sie als zentrale energetische Instanz. Sie erstellen komplexe Wirtschaftlichkeits- und Lebenszykluskostenanalysen und stellen sicher, dass technische Innovationen und rechtliche Standards Hand in Hand gehen.

• Fördermittelmanagement: Sie identifizieren passende Förderprogramme für unsere Liegenschaften, steuern die Beantragung und begleiten die Abwicklung bis zum erfolgreichen Projektabschluss.

• CO₂-Bilanzierung & Klimaneutralität: Sie führen detaillierte Treibhausgasbilanzierungen durch und leiten daraus konkrete Maßnahmenpakete ab, um unseren Gebäudebestand schrittweise in die Klimaneutralität zu führen.

• Beratung & Multiplikator*innenfunktion: Sie sind kompetenter Ansprechpartnerin für die Nutzung erneuerbarer Energien und sensibilisieren sowohl die Nutzenden als auch unser technisches Personal (z. B. Hausmeister*innen) durch gezielte Schulungen und Coachings.

Sie arbeiten eng mit den Kolleg*innen des technischen und kaufmännischen Gebäudemanagements zusammen und bringen energiewirtschaftliche, technische und wirtschaftliche Aspekte in die Entwicklung, Bewertung und Umsetzung von Maßnahmen, Berichten und Konzepten ein.

Das bringen Sie mit:

• Ein Hochschulstudium (Bachelor/Diplom FH) in der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Versorgungs-, Energie- oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, die Sie zur Wahrnehmung der Aufgaben befähigt
• Mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung im Energiemanagement, im Klimaschutz oder im Projektmanagement
• fundierte Kenntnisse in der energetischen Modernisierung von Zweckbauten sowie in der Fachplanung technischer Anlagen
• Sicherer Umgang mit den gängigen Standards (z. B. DIN EN ISO 50001, VDI 4602)
• Fundierte Erfahrung in der Gebäudeleittechnik (GLT), heizungstechnischen Messtechnologien sowie im Smart-Metering und Monitoring
• Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen
• Affinität zu digitalen Monitoring- und Auswertungstools sowie eine allgemeine Begeisterung für digitales Arbeiten und die Optimierung softwaregestützter Prozessen
• Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung

Neugierig geworden?

Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 12.07.2026 im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen. 

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.
 
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern Herr Stephan Tödter, unter Telefon 04121 4502-1183 zur Verfügung.

Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Dominique Abratis, Telefon 04121 4502-1145.
 
 
                                           Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!