Stellendetails zu: Gabelstaplerfahrer (m/w/d) für den Heidekreis
Gabelstaplerfahrer (m/w/d) für den Heidekreis
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
verschiedene ArbeitsorteAnstellungsart
VollzeitBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Gabelstaplerfahrer/in
Stellenbeschreibung
TIMEPARTNER ist einer der erfolgreichsten Personaldienstleister in Deutschland. Wir suchen engagierte und motivierte Mitarbeiter für Einsätze bei namhaften Unternehmen aus der Region. Wir bieten dir interessante Jobs, eine attraktive Bezahlung, kompetente Beratung und stehen bei Fragen immer zur Verfügung.
DEINE AUFGABEN:
• Staplertätigkeiten
• allgemeine Lagertätigkeiten
• Kommissionierung
• Verpackung
DEIN PROFIL:
• Teamfähigkeit
• Disziplin
• Zuverlässigkeit
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Stapler Schein
VORTEILE, DIE WIR BIETEN:
• 1000€ Willkommens-Bonus
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Leistungsgerechte Bezahlung
• Flexibles Arbeitszeitkonto
• Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Sofort-Bewerbung: https://www.timepartner.com/fuer-bewerber/so-funktionierts
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: TimePartner Personalmanagement GmbH
TimePartner Personalmanagement GmbH
Die TIMEPARTNER-Gruppe hat einen Code of Conduct aufgestellt und sich verpflichtet danach zu handeln. Der Code of Conduct beinhaltet Themen wie Diversität und Inklusion, Arbeitsbedingungen sowie Umweltschutz und Nachhaltigkeit. Um dies zu unterstreichen befürwortet TIMEPARTNER die Charta der Vielfalt mit Unterzeichnung und hat sich darüber hinaus den Grundsätzen des iGZ-Ethik-Kodex verpflichtet. Außerdem ist TIMEPARTNER stetig bestrebt, den Alltag nachhaltiger zu gestalten. Daher bezieht das Unternehmen beispielsweise Strom aus erneuerbaren Energien und orientiert sich als B.A.U.M.- Förderungsmitglied auch am B.A.U.M-Kodex für nachhaltiges Wirtschaften.
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.