Detailansicht des Stellenangebots

Willkommen im Landkreis Vorpommern-Greifswald – einem der größten Landkreise Deutschlands, direkt an der traumhaften Ostseeküste gelegen. Zwischen weiten Sandstränden, naturbelassenen Landschaften und einer hohen Lebensqualität lässt es sich nicht nur hervorragend urlauben, sondern auch beruflich durchstarten.

Gestalten Sie Ihre Karriere dort, wo andere ihre Auszeit genießen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Amt für Wasserwirtschaft und Kreisentwicklung des Landkreises Vorpommern-Greifswald am Standort Anklam die Stelle 1230.1 als

Sachbearbeiter Dorferneuerung/Vergabeprüfung (m/w/d)

unbefristet zu besetzen. Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.

Wir bieten Ihnen

• flexible Arbeitszeitregelungen durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten und der Möglichkeit von Teilzeitarbeit im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten
• 30 Tage Urlaub nach Tarifvertrag und bezahlte Freistellung für den 24.12. sowie 31.12.
• Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
• monatliche Gewährung von Zahlungen im Rahmen eines Gutscheinsystems:
• 50 EUR netto/Monat und 60 Euro netto im Geburtstagsmonat sowie einer jährlichen Erholungsbeihilfe für Tarifbeschäftigte
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Angebote im Rahmen eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements

Ihre Aufgaben

• vorübergehende Durchführung von Prüfungen zur Einhaltung vergaberechtlicher Vorschriften für Maßnahmen, welche gemäß Verwaltungsvereinbarung zur Bewirtschaftung von ELER-Mitteln i. V. m. der FöRL ILE M-V gefördert werden
• Sichtung der eingereichten Unterlagen und Prüfung auf Vollständigkeit sowie Zulässigkeit des gewählten Vergabeverfahrens
• Prüfung der Vergabebekanntmachungen, Losvergaben, Leistungsbeschreibungen, der Eignungs- und Zuschlagskriterien, der Angebotsöffnung und -bewertung
• Prüfung der Entscheidung bzgl. des wirtschaftlichsten Angebotes
• Erstellung der Prüfvermerke und Anfertigung der Vergabeprüfdokumentation
• Festlegung und Begründung von Finanzkorrekturen bei Vergaberechtsverstößen
• Prüfung und Erarbeitung von Stellungnahmen zu Widerspruchs- und Klageverfahren
• Antragsprüfung Dorferneuerung
• Prüfung auf Vollständigkeit, Schlüssigkeit und Förderfähigkeit
• Prüfung des Finanz- und Kostenplanes, Prüfung der Sicherung der Gesamtfinanzierung, insbesondere des Eigenanteils der Antragsstellenden
• Berechnung der Zuwendungssumme
• Entscheidung über die Bewilligung oder Ablehnung von Anträgen zum vorzeitigen Investitionsbeginn
• inhaltliche und rechnerische Prüfung des Auszahlungsantrages, der Rechnungen und Zahlungsnachweise
• Zahlbarmachung der Förderung
• Inaugenscheinnahme vor Bewilligung und nach Fertigstellung der Maßnahme, Prüfung des Vorhabens vor Ort
• Prüfung der Verwendungsnachweise
• Prüfung der Maßnahmen auf Unregelmäßigkeiten bzw. Unzulässigkeiten der Antragsstellenden und ggf. Einleitung eines Verfahrens

Unsere Erwartungen

• abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium, wünschenswert im Bereich der öffentlichen Verwaltung oder im Bereich der Betriebswirtschaft, Angestelltenlehrgang II oder Verwaltungsfachwirt
• Kenntnisse der Förderprogramme für ländliche Räume in M-V
• Kenntnisse in den einschlägigen gesetzlichen Grundlagen (z. B EU-Förderrecht, FöRL ILE M-V, VOB, VOL, GemHVO MV, KV MV)
• tiefgründige Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
• Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, gute Sozialkompetenz, gewissenhafte, selbständige Arbeitsweise, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
• einwandfreies Führungszeugnis
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen sowie zur Nutzung des privaten Pkws bei dienstlichem Erfordernis

Vergütung

Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA. Während der vorübergehenden Vergabeprüfung erfolgt eine persönliche Zulagenzahlung zur Entgeltgruppe 9c.

Hinweis zur Bewerbung

Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf, Nachweise von Studien- und Berufsabschlüssen, Arbeitszeugnissen sowie Seminar- und Lehrgangsnachweisen mit einer maximalen Größe von 3,5 MB je Datei) übermitteln Sie bitte über das elektronische Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Vorpommern-Greifswald.

Die Ausschreibungsfrist endet mit Ablauf des 16.06.2026.

Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, insbesondere Fahrkosten, werden durch den Landkreis Vorpommern-Greifswald nicht erstattet.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen Frau Pinger vom Sachgebiet Personal unter der Telefonnummer 03834 8760 1518 gerne zur Verfügung.

Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage des Art. 6 Abs. 1 lit. b und e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) - zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen - in Verbindung mit § 10 Abs. 1 Datenschutzgesetz M-V.

Informationen zur DSGVO in Bezug auf das Bewerbungsverfahren finden Sie hier.