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Dezentrale Kodierassistenz (m/w/d) Schwerpunkt Intensivmedizin und Patientendaten-Management-System

Medizinisches Fachwissen und Dokumentationsqualität verbinden!
Als dezentrale Kodierassistenz im Medizincontrolling übernehmen Sie eine wichtige Rolle an der Schnittstelle zwischen klinischer Versorgung und medizinischer Dokumentation. Mit Ihrer Erfahrung in der Intensivmedizin sowie im Umgang mit Patientendaten-Management-Systemen tragen Sie dazu bei, Behandlungsverläufe nachvollziehbar, vollständig und qualitätsgesichert abzubilden. Dabei arbeiten Sie eng mit den klinischen Bereichen zusammen und leisten einen wichtigen Beitrag zu einer korrekten und transparenten Leistungsdokumentation.

Aufgaben:

• Primärkodierung in den Fachbereichen (Erfassung von Diagnosen (ICD), Erfassung von Operationen- und Prozedurenschlüssel (OPS), TISS/SAPS und Komplexcodes)
• Überprüfung auf Vollständigkeit der entgeltrelevanten ärztlichen / pflegerischen Kodierung und Dokumentation mit fallbegleitender Kodierung
• Einweisung, Betreuung und Unterstützung der Anwender/innen im Patientendaten-Management-System (PDMS) QCare der Intensivmedizin
• Ansprechpartner/in für die klinischen und administrativen Bereiche bei Fragen zur Dokumentation und Kodierung
• Vorbereitung der MD-Einzelfallprüfungen sowie Bearbeitung von MD-Gutachten und PKV-Anfragen
• Vorbereitung und Begleitung von MD-Strukturprüfungen

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Berufserfahrung im Bereich der Intensivmedizin
• Kenntnisse der Software PDMS (Patientendaten-Management-System) QCare für Intensivmedizin
• Sicherer Umgang mit klinischen Informationssystem
• Strukturierte, zuverlässige sowie eigenständige Arbeitsweise
• Teamgeist, Organisationsstärke und Kommunikationstalent

Wir bieten:

• Eingruppierung nach TVöD P7, inkl. Jahressonderzahlung und allen zugehörigen Vorteilen
• 38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
• Attraktive Zusatzleistungen: Guthabenkarte im Cafeteriamodell, Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket
• Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche Personalpolitik und Unterstützung bei der Suche nach Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder

Barrierefreiheit, Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, Flexible Arbeitszeitmodelle, Fort- und Weiterbildung, Gute Verkehrsanbindung, Fahrradleasing, Jobticket, Kantine, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Mitarbeiterrabatte, Tarifliche Vergütung nach TVöD - K, Vermögenswirksame Leistungen, Guthabenkarte

Bitte bewerben Sie sich bis zum 21.06.2026. 

Für fachliche Informationen steht Ihnen Frau Pawlica unter Tel. 0911/398-6879 gerne zur Verfügung.