Detailansicht des Stellenangebots

Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.
An der Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Fakultät, Institut für Volkswirtschaftslehre, Lehrstuhl für Finanzwissenschaft besetzen wir vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen zum 01.10.2026 befristet für 3 Jahre die folgende Stelle:

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Finanzwissenschaft | Universität Rostock | 3191
Startdatum: zum 01.10.2026
Arbeitszeit: Teilzeit mit 30 Stunden
Entgelt: Entgeltgruppe 13 TV-L
Standort: Campus Ulmenstraße
Ausschreibungsnummer: W 65/2026
Befristung: befristet für 3 Jahre
Bewerbungsfrist: 26.07.2026

DAS SIND IHRE AUFGABEN:
Sie arbeiten an einem engagierten und forschungsstarken Lehrstuhl, sind eingebunden in dessen Lehrveranstaltungen und Forschungsprojekte und haben die Möglichkeit zur Promotion oder Habilitation.
Die wissenschaftliche Lehre in Höhe von 3 SWS findet in den Vorlesungen und Übungen des Lehrstuhls für Finanzwissenschaft statt und erfordert entsprechende Eignung und Kenntnisse. Dazu gehört die Vorbereitung von Vorlesungen, Erarbeitung von Lehrmaterial, Vorbereitung und Durchführung von Übungen und Seminaren, das Konzipieren, Vorbereiten, Abnehmen und Korrigieren von wissenschaftlichen Prüfungsleistungen der Studierenden sowie die Betreuung von Seminar- und Abschlussarbeiten.
Das forschungsbasierte Vermitteln von Fachwissen und Fertigkeiten an Studierende steht dabei im Mittelpunkt. Die Studierenden sollen durch den wissenschaftlichen Zuschnitt der Lehre vor allem angeleitet werden, eigenständig wissenschaftlich zu arbeiten.
Ihre Forschungsinteressen sollten thematisch im Bereich der VWL, insbesondere Finanzwissenschaft, liegen. Zu Ihrer Forschung gehört das Verfassen von Forschungsartikeln, das Publizieren in Fachzeitschriften und das Präsentieren Ihrer Forschungsergebnisse auf internationalen Konferenzen, sowie die Arbeit an einem Projekt der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion bzw. Habilitation). Das Thema der Promotion oder Habilitation kann nach Absprache zur Betreuung mit dem Lehrstuhlinhaber aus dem Spektrum der VWL gewählt werden.

DAMIT PASSEN SIE ZU UNS:
• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) der Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsmathematik mit mindestens gutem Ergebnis
• bei einer Einstellung mit dem Ziel der Habilitation ist außerdem eine abgeschlossene Promotion auf dem Gebiet der Volkswirtschaftslehre erforderlich
• Interesse an volkswirtschaftlichen Fragestellungen im Forschungsbereich des Lehrstuhls
• die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielsicher und prägnant in Wort und Schrift darzustellen
• Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und ein hohes Maß an Teamfähigkeit
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• erwartet wird die Bereitschaft, ernsthaft und engagiert an einem Vorhaben der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung mit dem Ziel der Promotion oder Habilitation zu arbeiten

WIR ALS ARBEITGEBER:
Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bestärken deshalb einschlägig qualifizierte Frauen sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.

WIR BIETEN IHNEN:

• Flexible Arbeitszeit
• 30 Tage Jahresurlaub
• Jahressonderzahlung/ Betriebliche Altersvorsorge
• Familienbüro
• Gesundheitsmanagemeng & Hochschulsport
• Welcome Center
• Weiterbildungsmöglichkeiten(IT, Sprachen, berufliche Weiterbildung)
• Mobiles Arbeiten
• Karriereberatung für Nachwuchswissenschaftler/innen
• Fahrradleasing
• Mitarbeiterparkplatz
• Mensa - Mitarbeitertarif
• 24.12. & 31.12. arbeitsfrei

WEITERE HINWEISE:
Die tarifliche Erfahrungsstufe legen wir unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung individuell fest.
Die Befristung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach § 2 (1) Wissenschaftszeitvertragsgesetz.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Angabe der Abschlussnote) bis spätestens 26.07.2026. Wir können nur Bewerbungen berücksichtigen, die über unsere Homepage eingehen. Dazu senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen über den Button „Online-Bewerbung“ am Ende eines Stellenangebots zu. E-Mail-Bewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Bewerbungsunterlagen, die unvollständig sind, können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben.
Bewerbungs- und Fahrkosten können wir leider nicht übernehmen.

Werden Sie Teil des Teams
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

FÜR WEITERE AUSKÜNFTE STEHEN WIR IHNEN ZUR VERFÜGUNG:
Personalservice:
Beatrice Gutzmer

Tel.-Nr.: 0381/498-1277

E-Mail: beatrice.gutzmer@uni-rostock.de
Fachbereich:
Prof. Dr. Robert Fenge

Tel.-Nr.: 0381/498-4339

E-Mail: robert.fenge@uni-rostock.de