Detailansicht des Stellenangebots

Der Caritasverband Saar-Hochwald e.V. ist ein offiziell anerkannter Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche mit Wirkungskreis in den Landkreisen Merzig-Wadern und Saarlouis. Mit seinen sechs Sozialstationen an den Standorten Lebach, Losheim, Merzig, Saarlouis, Schwal-bach und Wadgassen, seinen drei Tagespflegeeinrichtungen in Schwalbach, Wadern und Wadgassen, seinen ambulanten Hospiz- und Palliativberatungszentren für die Landkreise Merzig-Wadern und Saarlouis in Beckingen, der Tagesförderstätte in Merzig sowie den Bera-tungsstellen in Dillingen, Lebach, Merzig und Saarlouis unterstützt der Caritasverband Saar-Hochwald e.V. Menschen in Not mit seinem umfangreichen, vom christlichen Menschenbild geprägten Beratungs- und Pflegeangebot. Zusätzlich betreibt der Verband die Tafel Wadern mit der Lebensmittelausgabestelle Losheim am See, die Tafel Dillingen, die Tafel Saarlouis und die Tafel Lebach, um bedürftige Menschen in der Region mit Lebensmitteln zu versorgen. Der Caritasverband Saar-Hochwald e.V. wurde 1930 gegründet und beschäftigt aktuell rund 600 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, welche von circa 650 ehrenamtlich engagierten Helferinnen und Helfern unterstützt werden.

Der Caritasverband Saar-Hochwald e.V. sucht ab sofort für den Landkreis Saarlouis einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Sozialpädagogische Familienhilfe.

Der Beschäftigungsumfang beträgt 40 Prozent (15,6 Stunden pro Woche).

Die Stelle ist befristet bis zum 11.07.2030. Dienstort ist Saarlouis.

Der Job

• Intensive Betreuung und Begleitung von Familien in ihren Erziehungsaufgaben
• Unterstützung bei der Bewältigung von Alltagsproblemen
• Unterstützung in der Lösung von Konflikten und Krisen sowie im Kontakt mit Ämtern und Institutionen
• Hilfe zur Selbsthilfe geben
• Individuelle Hilfeplanung in Kooperation mit dem örtlichen Jugendamt

Der ideale Kandidat (m/w/d)

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master/Diplom) im Bereich der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Selbstständige, verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise
• Psychische Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• Führerschein Klasse B sowie eigenen PKW zur Wahrnehmung von Hausbesuchen
• Bereitschaft zur Kooperation mit dem örtlichen Jugendamt

Warum den Caritasverband Saar-Hochwald e.V. als Arbeitgeber?

Der Caritasverband Saar-Hochwald e.V. ist eine teamorientierte Dienstgemeinschaft mit langer Tradition und viel Erfahrung im Bereich der Pflege und Unterstützung Bedürftiger. Wir bieten eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit, die mit hoher Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit einhergeht. Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR und kirchliche Zusatzversorgung sowie Weihnachtsgeld und Leistungszulage sind für uns selbstverständlich. Zudem bieten wir zielgerechte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Darüber hinaus sind wir uns der Relevanz einer Work-Life-Balance sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf bewusst und unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Umsetzung. Als kirchlicher Arbeitgeber setzen wir die Bereitschaft voraus, sich mit unseren Zielen zu identifizieren.

Neugierig? Dann sollten wir uns kennenlernen!

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.07.2026 an den Caritasverband Saar-Hochwald e.V., Bereichsleitung für Beratungsdienste, Sara Kuhn, Trierer Str. 213, 66663 Merzig

oder per E-Mail an: bewerbung@caritas-saar-hochwald.de.

http://www.caritas-saar-hochwald.de

*Wir bitten um Verständnis, dass wir aus Gründen der Nachhaltigkeit keine Bewerbungsunterlagen zurücksenden. Bitte reichen Sie daher Ihre Unterlagen ohne Mappe ein.