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Stellendetails zu: Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Bereich Ordnung

Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Bereich Ordnung

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Gemeinde Weeze

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Weeze

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung

Stellenbeschreibung

Gemeinde Weeze sucht Verstärkung:

Die charmante Gemeinde Weeze, gelegen im idyllischen Kreis Kleve am Niederrhein und Heimat von etwa12.700 Einwohnern, bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine spannende Karrierechance! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams im Fachbereich Ordnung und Bürgerservice als:

Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Bereich Ordnung

Umfang: 39

Befristung: keine

Besoldung/Entgelt: EG 9a

Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Es handelt sich um eine unbefristete Sachbearbeiterstelle, die nach der Entgelt-Gr. 9a TVöD zu besetzen ist. Der Einsatz erfolgt an 5 Tagen/Woche und zusätzlich an Wochenenden (Veranstaltungen oder sonstiger Einsätze/ Ereignisse) oder im Rahmen der Rufbereitschaft. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.

Ihr vorrangiges Aufgabengebiet
  • allgemeine Ordnungsangelegenheiten (u.a. Erlass von Ordnungsverfügungen)
  • Bearbeitung von örtlichen Fundsachen und Fundsachen von Großveranstaltungen
  • Bearbeitung von Maßnahmen der Schädlingsbekämpfung (u.a. Vertragswesen)
  • Bearbeitung von Maßnahmen im Rahmen der City-Streife (u.a. Vertragswesen)
  • Bearbeitung von Fundtierangelegenheiten (u.a. Unterbringung)
  • Zu-/Mitarbeit im Rahmen von Veranstaltungen/Großveranstaltungen/Umzügen
  • Bearbeitung von Bürgerbeschwerden (Beschwerdemanagement)
  • Ermittlungs- und Vollzugsdienst in allen ordnungsbehördlichen Angelegenheiten
  • Durchführung von Einweisungen nach dem Psychisch-Kranken-Gesetz NRW
  • Übernahme Rufbereitschaftsdienst des Ordnungsamtes
  • Überwachung Ruhender Verkehr (Außendienst)
  • Aufgaben als Marktmeister/Marktmeisterin
  • Sportwesen
  • Bearbeitung von Jagdangelegenheiten
  • Schornsteinfegerangelegenheiten
  • Brauchtumsfeuer / Nutzfeuer
  • Sondernutzungserlaubnis
  • Projektarbeiten (u.a. ‘Aktion Sauberes Weeze’)

Die vorgenannte Beschreibung des Aufgabengebietes ist nicht abschließend. Änderungen des Aufgabenbereiches sind möglich.

Ihr Profil:
  • Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe1 des nichttechnischen Verwaltungsdienstes / ein erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs I
  • idealerweise Berufserfahrung im Aufgabengebiet
  • Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Sorgfalt, Flexibilität, schnelle Auffassungsgabe
  • Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Handlungsweise
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
  • versierter Umgang mit den Office-Anwendungen Word, Excel sowie PowerPoint
  • Fahrerlaubnis der Klasse B
  • die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst des Ordnungsamtes
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- u. Weiterbildungen
  • Eine Tätigkeit in der Freiwilligen Feuerwehr ist wünschenswert

Hinweis:

Mitarbeiter*innen, die sich in der Ausbildung/Weiterbildung befinden und zeitnah den Verwaltungslehrgang I abschließen oder die Befähigung für die Laufbahngruppe1, 2 Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdiensten erwerben, können im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden.

Wir bieten:
  • eine gute Arbeitsatmosphäre und einen modernen Arbeitsplatz
  • Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, jährliche leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge)
  • gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Arbeitszeiten,Home-Office)
  • betriebliche Angebote der Gesundheitsfürsorge (z.B. Gesundheitsangebote)
  • kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe des Arbeitsplatzes, Anbindung an den ÖPNV
  • ein umfangreiches Fortbildungsangebot
  • Corporate Benefits
  • Arbeitgeberdarlehen „Jobrad“
Hinweise zur Bewerbung:

Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetze NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung,Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.

Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Bewerbungsdaten bis zum Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens speichern. Danach werden Ihre Daten entsprechend den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen.

Weitere Auskünfte zu den Aufgabeninhalten erteilt Herr Koenen, (Tel.: 0 28 37 / 910-130,

guido.koenen@weeze.de)

Falls Ihr Interesse geweckt ist, reichen Sie bitte bis spätestens zum **20.06.2026 **Ihre Bewerbung über das Online-Bewerbungsportal ein.

Auskünfte:

Gemeinde Weeze, Herr Jendrusch, Cyriakusplatz 13/14, 47652 Weeze

Tel.: 0 28 37 / 910 -105, www.weeze.de

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Gemeinde Weeze

Gemeinde Weeze

Informationen zur Bewerbung